-
1. Khi nào đóng lãi chậm đóng
Theo quy định tại Điều 37 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017, Đơn vị chậm đóng BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN từ 30 ngày trở lên thì phải đóng số tiền lãi tính trên số tiền BHXH bắt buộc, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN chưa đóng ...
-
Dịch Covid-19 bùng phát khiến Chính phủ quyết định thực hiện cách ly xã hội dẫn đến việc nhiều lao động bị mất việc, trong đó có lao động trẻ, đồng thời quá trình đóng BHXH của họ cũng bị gián đoạn. Do đó, rút BHXH 01 lần được xem là phương án “cứu ...
-
Liên quan đến chế độ, quyền lợi của NLĐ khi làm việc thì BHXH luôn là vấn đề được cả NLĐ và NSDLĐ quan tâm, có bao giờ bạn thắc mắc mức lương hằng tháng bạn nhận phải trích bao nhiêu % để đóng BHXH không? Xem nội dung dưới đây để biết nhé:
* Mức ...
-
(Chinhphu.vn) – Mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên mức tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc. Trường hợp các tháng liền kề tiếp theo người lao động vẫn tiếp tục bị ốm và phải nghỉ việc thì mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên tiền lương tháng ...
-
(PL)- Nhiều bạn đọc có thắc mắc về chính sách BHXH, BHYT trong mùa dịch COVID-19.
Dịch bệnh COVID-19 đang diễn biến phức tạp làm ảnh hưởng không nhỏ đến tình hình kinh tế-xã hội của đất nước, nhiều doanh nghiệp lâm vào hoàn cảnh khó khăn, người lao động (NLĐ ...
-
Đây là nội dung đáng chú ý quy định trong Nghị quyết 42/NQ-CP vừa được Chính phủ chính thức ban hành vào ngày 09/4/2020.
Theo đó Nghị quyết 42 quy định người sử dụng lao động bị ảnh hưởng bởi đại dịch Covid-19 dẫn đến phải giảm trừ 50% lao động tham gia bảo hiểm xã ...
-
Liên ngành BHXH, Sở LĐ-TB&XH, Sở Tài chính Hà Nội vừa ban hành Văn bản số 882 hướng dẫn liên ngành về việc tạm dừng đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất đối với doanh nghiệp gặp khó khăn do dịch Covid-19 . Theo đó:
1. Đối tượng áp dụng:
...
-
ông B làm việc tại công ty Y từ năm 1981, đến tháng 1/1/2019 công ty giải quyết cho ông nghỉ việc. Trường hợp trên thì số năm đóng BHXH được chốt sổ là bao nhiêu năm ạ?
-
Đây là nội dung đang được lấy ý kiến tại Dự thảo Nghị định Quy định về phối hợp, liên thông thủ tục cấp Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, khai trình lao động, cấp mã số đơn vị bảo hiểm xã hội, sử dụng hóa đơn đặt in, tự in.
Theo đó việc liên thông các ...
-
Em đang thấy có sự mâu thuẫn giữa 2 nội dung trong luật lao động:
- Khoản 4 Điều 85 Luật BHXH 2014 quy định, người lao động giao kết hợp đồng với nhiều người sử dụng lao động thì chỉ đóng BHXH đối với HĐLĐ giao kết đầu tiên.
Đồng thời, khoản 1 Điều 43 Luật Việc làm 2013 nêu rõ ...
-
Luật sư cho em hỏi e đang làm Cty mà e nộp đơn xin nghỉ mà Cty ko giải quyết mà cứ hẹn lần này sang lần khác nên e nghỉ ngang vậy e có được hưởng tiền thất nghiệp với bhxh ko.? Bao lâu thì e mới nhận lại được sổ bhxh
-
" Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014. Điều kiện hưởng chế độ thai sản
1. Người lao động được hưởng chế độ thai sản khi thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Lao động nữ mang thai;
b) Lao động nữ sinh con;
…
2. Người lao động quy định tại các điểm b, c và d khoản 1 ...
-
Khoản 3, điều 38 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015 có nêu: Trả đủ tiền lương cho người lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc trong thời gian điều trị, phục hồi chức năng lao động;
Do đó, người lao động bị tai nạn lao động thì công ty phải trả lương như bình thường, do đó ...
-
Thẻ bảo hiểm y tế được cấp cho người tham gia bảo hiểm y tế và làm căn cứ để được hưởng các quyền lợi về bảo hiểm y tế theo quy định và mỗi người chỉ được cấp một thẻ bảo hiểm y tế. Vậy có được cho người thân mượn thẻ BHYT để khám, chữa bệnh hay không? nếu không thì hậu quả pháp ...
-
Xem thêm:
>>> 20 điều người lao động nên biết để tự bảo vệ mình
>>> Tất tần tật về chế độ thai sản áp dụng trong năm 2019
>>> Hướng dẫn từ A đến Z chế độ thai sản với nam giới
Vấn đề về tiền lương, các khoản trợ cấp BHXH vẫn luôn là mối quan tâm ...
-
Xem thêm:
>>> Cách đơn giản để tính bảo hiểm xã hội một lần
>>> 20 điều người lao động nên biết để tự bảo vệ mình
Chế độ bảo hiểm xã hội được hiểu là những chính sách được nhà nước quy định để hỗ trợ người lao động, được trích từ ...
-
(Chinhphu.vn) T rường hợp tự đi khám, chữa bệnh tại các bệnh viện có ký hợp đồng khám chữa bệnh BHYT trên địa bàn tỉnh khác mà không có giấy chuyển tuyến, có xuất trình đầy đủ thủ tục thì vẫn được hưởng quyền lợi BHYT theo các mức ngay tại bệnh viện ...
-
Thưa luật sư, bên em có nhận sinh viên thực tập thời gian 03 tháng, 03 buổi/tuần (thời gian làm việc 1 tháng khoảng 14 ngày). Bên công ty có hỗ trợ chi phí cho các bạn sinh viên là 2.500.000đ/tháng. Em định ký hơp đồng thời vụ để đưa vào ...
-
Chế độ Bảo hiểm xã hội (BHXH) đối với hợp đồng khoán việc:
Căn cứ theo quy định tại Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 chỉ có những đối tượng sau đây mới thuộc đối tượng phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc gồm:
– Người lao động là công dân Việt Nam làm việc theo ...
-
Thứ nhất, thời gian hưởng chế độ ốm đau.
Người lao động làm nghề hoặc công việc NN, ĐH, NH hoặc đặc biệt NN, ĐH, NH thuộc Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm có thời gian hưởng chế độ ốm đau lâu hơn người làm việc trong điều kiện thường ...
-
Hiện nay, trong xu thế ngày càng hội nhập, kinh tế phát triển, thay vì làm việc trong ở các cơ quan nhà nước, sự lựa chọn của người lao động là các doanh nghiệp trong nước và doanh nghiệp nước ngoài.
Một trong những mục đích hướng đến là đến của người lao ...
-
Theo quy định tại điểm h khoản 1 Điêu 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 về đối tượng áp dụng, như sau:
“Điều 2: Đối tượng áp dụng
1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động ...
-
Chế độ thai sản là một trong những chế độ được người lao động đặc biệt quan tâm và đặt rất nhiều câu hỏi có liên quan. Hôm nay, trong quá trình làm việc và nghiên cứu các văn bản có liên qua đến chế độ thai sản, mình phát hiện được một lỗi ...
-
Theo Điều 4 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 ; Điều 43 Luật việc làm 2013 ; Khoản 6, Điều 1 Luật Bảo hiểm y tế sửa đổi 2014 các đối tượng phải tham gia BHXH, BHYT, BHTN như sau:
- Người làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn, HĐLĐ xác định thời hạn, HĐLĐ theo mùa vụ hoặc theo một công việc ...
-
Theo quy định của pháp luật hiện hành, cả người lao động và người sử dụng lao động có trách nhiệm đóng BHXH, BHYT, BH thất nghiệp (đối với người lao động Việt Nam, còn đối với NLĐ nước ngoài sẽ thực hiện theo lộ trình cụ thể). Số tiền đóng được tính toán trên tiền ...
