Tư Vấn Của Luật Sư: Luật sư Phạm Thanh Hữu - LuatsuPhamThanhHuu

11 Trang 12345>»
  • Xem thêm     

    18/08/2022, 10:45:50 SA | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Nếu như bạn trình bày là đúng thì công ty không được quyền tự ý thông báo ngừng việc và hưởng 70% lương như vậy, mà cần hai bên thỏa thuận. Trường hợp công ty không đồng ý bạn có thể liên hệ Công đoàn cơ sở tại công ty (nếu có), hoặc Liên hệ Liên đoàn lao động cấp huyện để nhờ họ can thiệp.

  • Xem thêm     

    02/08/2022, 10:41:41 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Điều 70 Luật Xử lý vi phạm hành chính 2022 quy định:

    Trong thời hạn 02 ngày làm việc, kể từ ngày ra quyết định xử phạt vi phạm hành chính có lập biên bản, người có thẩm quyền đã ra quyết định xử phạt phải gửi cho cá nhân, tổ chức bị xử phạt, cơ quan thu tiền phạt và cơ quan liên quan khác (nếu có) để thi hành.

    Quyết định xử phạt vi phạm hành chính được giao trực tiếp hoặc gửi qua bưu điện bằng hình thức bảo đảm và thông báo cho cá nhân, tổ chức bị xử phạt biết.

    Đối với trường hợp quyết định được giao trực tiếp mà cá nhân, tổ chức vi phạm cố tình không nhận quyết định thì người có thẩm quyền lập biên bản về việc không nhận quyết định có xác nhận của chính quyền địa phương và được coi là quyết định đã được giao.

    Đối với trường hợp gửi qua bưu điện bằng hình thức bảo đảm, nếu sau thời hạn 10 ngày, kể từ ngày quyết định xử phạt đã được gửi qua đường bưu điện đến lần thứ ba mà bị trả lại do cá nhân, tổ chức vi phạm cố tình không nhận; quyết định xử phạt đã được niêm yết tại nơi cư trú của cá nhân, trụ sở của tổ chức bị xử phạt hoặc có căn cứ cho rằng người vi phạm trốn tránh không nhận quyết định xử phạt thì được coi là quyết định đã được giao.

    Do đó, không phải trường hợp nào cũng phải niêm yết quyết định xử phạt. Bạn có thể trình bày một cách chi tiết về trường hợp của bạn để Luật sư tư vấn chính xác.

  • Xem thêm     

    02/08/2022, 10:02:18 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Khoản 2, khoản 3 Điều 203 Luật Đất đai 2013 quy định:

    2. Tranh chấp đất đai mà đương sự không có Giấy chứng nhận hoặc không có một trong các loại giấy tờ quy định tại Điều 100 của Luật này thì đương sự chỉ được lựa chọn một trong hai hình thức giải quyết tranh chấp đất đai theo quy định sau đây:

    a) Nộp đơn yêu cầu giải quyết tranh chấp tại Ủy ban nhân dân cấp có thẩm quyền theo quy định tại khoản 3 Điều này;

    b) Khởi kiện tại Tòa án nhân dân có thẩm quyền theo quy định của pháp luật về tố tụng dân sự;

    3. Trường hợp đương sự lựa chọn giải quyết tranh chấp tại Ủy ban nhân dân cấp có thẩm quyền thì việc giải quyết tranh chấp đất đai được thực hiện như sau:

    a) Trường hợp tranh chấp giữa hộ gia đình, cá nhân, cộng đồng dân cư với nhau thì Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện giải quyết; nếu không đồng ý với quyết định giải quyết thì có quyền khiếu nại đến Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh hoặc khởi kiện tại Tòa án nhân dân theo quy định của pháp luật về tố tụng hành chính;

    b) Trường hợp tranh chấp mà một bên tranh chấp là tổ chức, cơ sở tôn giáo, người Việt Nam định cư ở nước ngoài, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài thì Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh giải quyết; nếu không đồng ý với quyết định giải quyết thì có quyền khiếu nại đến Bộ trưởng Bộ Tài nguyên và Môi trường hoặc khởi kiện tại Tòa án nhân dân theo quy định của pháp luật về tố tụng hành chính;

    Như vậy, trong trường hợp này gia đình bà của bạn có thể nộp đơn đến Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện hoặc Khởi kiện ra Tòa án nhân dân cấp huyện nơi có đất để được giải quyết.

    Tuy nhiên, theo tôi việc nộp đơn đến Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện hoặc Khởi kiện ra Tòa án là bước sau cùng; trước tiên hai bên nên hòa giải, nếu hòa giải không được thì gửi đơn đến Ủy ban nhân dân cấp xã nơi có đất tranh chấp để hòa giải.

  • Xem thêm     

    28/07/2022, 05:25:34 CH | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Về nguyên tắc nếu đất đó không được Nhà nước công nhận là đất ở thì sẽ không được bồi thường tái định cư. Còn việc thu hồi đất nông nghiệp sẽ được bồi thường theo quy định của pháp luật về đất đai.

  • Xem thêm     

    28/07/2022, 03:44:20 CH | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    ONT là đất ở tại nông thôn, bạn xem thêm tại bài viết này để hiểu rõ hơn https://thuvienphapluat.vn/banan/tin-tuc/y-nghia-ky-hieu-tren-so-do-va-ban-do-dia-chinh-6792

  • Xem thêm     

    22/07/2022, 11:35:11 SA | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Về vấn đề này, đã được trình bày rõ tại bài viết Làm việc cùng lúc 2 nơi trở lên nơi đóng BHXH thế nào? để thực hiện đúng.

  • Xem thêm     

    22/07/2022, 11:27:23 SA | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,
     
    Như bạn trình bày, "công ty ít đơn hàng" nhưng không nói rõ công ty ít đơn hàng là xuất phát từ nguyên nhân gì, do đó Luật sư không thể khẳng định trường hợp này có thuộc khoản 3 Điều 99 Bộ luật Lao động 2019 hay không.
     
    Do đó, trong trường hợp này giữa người lao động và công ty nên ngồi lại để biết lý do và cùng nhau giải quyết vấn đề. 
  • Xem thêm     

    22/07/2022, 10:37:40 SA | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Vậy nhân sự yêu cầu bạn nộp những giấy tờ hồ sơ nào? Bạn nói cụ thể để mình biết yêu cầu đó của nhân sự có đúng quy định của pháp luật hay không.

  • Xem thêm     

    12/07/2022, 09:45:54 SA | Trong chuyên mục Kế toán, Thuế

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào chị,

    Để được tư vấn chính xác, chị vui lòng cho tôi biết: "Hiện tại con của chị đang học ở nước ngoài và đang làm đề tài ở nước ngoài hay con chị vẫn đang học ở Việt Nam và làm đề tài cho trường Đại học ở nước ngoài?"

  • Xem thêm     

    12/07/2022, 09:10:23 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào em,

    Trong trường hợp này em có thể gọi điện đến Tổng đài 111 (Tổng Đài Quốc gia bảo vệ trẻ em) để được hỗ trợ kịp thời.

  • Xem thêm     

    07/07/2022, 11:41:13 SA | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Khoản 2 Điều 2 Thông tư 15/2016/TT-BCA quy định: Tuyển sinh vào các trường Công an nhân dân được thực hiện trên cơ sở kết hợp kiểm tra giữa tiêu chuẩn chính trị, phẩm chất đạo đức, học lực, sức khỏe, năng khiếu của người dự tuyển theo quy định riêng của Bộ Công an với kết quả thi tuyển, cử tuyển, xét tuyển theo quy chế tuyển sinh của Bộ Giáo dục và Đào tạo và quy định của Bộ Công an.

    Do đó, vấn đề về tiêu chuẩn chính trị (thực tế thường gọi là lý lịch), phẩm chất đạo đức là rất quan trọng và được thực hiện riêng theo quy định của Bộ Công an. Do đó, bạn cần liên hệ với Công an địa phương để được hướng dẫn cụ thể (vì nội dung này là quy định nội bộ của ngành, và có thể thay đổi theo từng năm).

     

  • Xem thêm     

    07/07/2022, 11:25:09 SA | Trong chuyên mục Đất đai, Nhà cửa

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Khoản 1 Điều 7 Văn bản hợp nhất 11/VBHN-BCT quy định:

    Điều 7. Quy định về kinh doanh khai thác và quản lý chợ

    1. Chợ do Nhà nước đầu tư hoặc hỗ trợ vốn đầu tư xây dựng theo khoản 3 Điều 5 Nghị định này được Ủy ban nhân dân cấp có thẩm quyền giao cho các chủ thể tổ chức kinh doanh khai thác và quản lý hoạt động tại chợ theo quy định sau:

    a) Đối với chợ xây dựng mới, giao hoặc tổ chức đấu thầu để lựa chọn doanh nghiệp hoặc hợp tác xã kinh doanh, khai thác quản lý chợ. Doanh nghiệp hoặc hợp tác xã kinh doanh, khai thác và quản lý chợ hoạt động theo quy định tại Điều 9 Nghị định này;

    b) Đối với chợ đang hoạt động do Ban Quản lý chợ điều hành, từng bước chuyển sang thực hiện theo quy định tại điểm a trên đây. Ban Quản lý chợ hoạt động theo quy định tại Điều 8 Nghị định này.

    c) Đối với các chợ ở địa bàn nông thôn, miền núi, vùng sâu, vùng xa, hải đảo, giao cho các doanh nghiệp hoặc hợp tác xã đủ điều kiện theo quy định của Ủy ban nhân dân cấp tỉnh để tổ chức kinh doanh, khai thác và quản lý.

    Căn cứ vào trường hợp nêu trên, đối với chợ xây dựng mới thì UBND giao hoặc tổ chức đấu thầu để lựa chọn doanh nghiệp, hợp tác xã kinh doanh, khai thác quản lý chợ. Xã không được quyền cho kiot thuê mặt bằng trực tiếp.

  • Xem thêm     

    06/11/2021, 10:30:18 CH | Trong chuyên mục Lĩnh vực Luật khác

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào anh/chị

    Cho hỏi con anh/chị năm nay bao nhiêu tuổi, và có được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự lần nào chưa?

  • Xem thêm     

    27/08/2021, 02:26:48 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Về ngày nghỉ lễ dịp Quốc khánh 2/9/2021 là 2 ngày, nên công ty phải trả lương 2 ngày này (dù người lao động không đi làm). Lương này sẽ là lương tháng 9/2021, và do dịch bệnh Covid-19 để tránh tiếp xúc thì công ty có thể chuyển khoản cho người lao động tiền lương tháng 9/2021.

  • Xem thêm     

    25/08/2021, 09:50:49 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Hiện tại chưa có văn bản mới nào hướng dẫn về vấn đề này. Do đó, doanh nghiệp nên chia sẻ, trao đổi vấn đề này một cách chân thành với người lao động, đồng thời tuyên truyền cho người lao động về công tác phòng chống dịch bệnh Covid-19. Để từ đó hai bên có được tiếng nói chung và đưa ra phương án phù hợp với tình hình của doanh nghiệp.

  • Xem thêm     

    13/08/2021, 10:01:06 CH | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,
     
    Điều 106 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định "Giờ làm việc ban đêm được tính từ 22 giờ đến 06 giờ sáng ngày hôm sau."
     
    Do đó thời gian bạn làm từ 05 giờ đến 06 giờ là thời giờ làm việc ban đêm.
     
    Đồng thời, theo khoản 2 Điều 98 Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
     
    Do đó, bạn cần trao đổi lại vấn đề này với người sử dụng lao động để có cách giải quyết thỏa đáng.
  • Xem thêm     

    06/08/2021, 12:40:13 CH | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

     

    Dựa vào quỵ định “Người lao động ngừng việc theo quy định của pháp luật về lao động mà vẫn được hưởng tiền lương thì người lao động và đơn vị thực hiện đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN theo mức tiền lương người lao động được hưởng trong thời gian ngừng việc.” thì mình thực hiện đúng thôi, trả lương mức nào thì đóng BHXH bắt buộc theo mức đó.

     

  • Xem thêm     

    31/07/2021, 11:03:37 SA | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Về thắc mắc của bạn, tôi xin giải đáp như sau:

    Thứ nhất, tiền đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp do người sử dụng lao động đóng, người lao động không đóng.

    Thứ hai, trường hợp người lao động khỏe mạnh, không có bệnh nền tiêm vắc xin có bị chết hay không? => câu hỏi này bạn nên hỏi Bộ Y tế, Luật sư không có chuyên môn nên không trả lời được. Tuy nhiên, tính đến hiện tại thì trên thế giới và trong nước nếu được tiêm vắc xin thì sẽ an toàn hơn là không tiêm. Nhiều người rất mong muốn được tiêm nhưng chưa đến lượt ưu tiên, còn việc bạn sống và làm việc trong tổ chức thì bạn phải tuân thủ quy định của tổ chức vì lợi ích chung của tổ chức, nếu bạn xét thấy bạn không phù hợp với môi trường làm việc của công ty thì bạn có thể xin thôi việc, như vậy sẽ đảm bảo quyền lợi cho cả hai.

  • Xem thêm     

    31/07/2021, 10:52:06 SA | Trong chuyên mục Lao động

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Mình ví dụ như thế này cho bạn dễ hiểu nhé!

    Trường hợp 1: Nếu người lao động ngừng việc 14 ngày thì tiền lương ngừng việc trong 14 ngày bằng lương tối thiểu vùng hoặc cao hơn.

    Trường hợp 2: Nếu người lao động ngừng việc trên 14 ngày thì:

    - Tiền lương ngừng việc trong 14 ngày bằng lương tối thiểu vùng hoặc cao hơn.

    - TIền lương ngừng việc kể từ ngày thứ 15 về sau do 2 bên thỏa thuận, có thể là 0 đồng hoặc cao hơn.

  • Xem thêm     

    14/07/2021, 04:47:59 CH | Trong chuyên mục Doanh nghiệp

    LuatsuPhamThanhHuu
    LuatsuPhamThanhHuu
    Top 500
    Male
    Luật sư địa phương

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/04/2020
    Tổng số bài viết (235)
    Số điểm: 1821
    Cảm ơn: 2
    Được cảm ơn 336 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Như đã nói ở trên, trường hợp người lao động nếu không đủ điều kiện sức khỏe để tiêm vắc xin thì cơ sở y tế sẽ không tiêm. Khi đó, tùy vào tình hình thực tế của doanh nghiệp, có thể cho người lao động đến công ty làm việc (nhưng làm việc ở khu 'cách ly' của công ty chẳng hạn).

11 Trang 12345>»