Ký hợp đồng với nhân viên kinh doanh

Hiện nay không có quy định về hợp đồng với nhân viên kinh doanh.

Ở đây chị xác định chị ký hợp đồng lao động hay hợp đồng dân sự dịch vụ.

Theo Bộ luật lao động 2019:

"Điều 13. Hợp đồng lao động

1. Hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người lao động và người sử dụng lao động về việc làm có trả công, tiền lương, điều kiện lao động, quyền và nghĩa vụ của mỗi bên trong quan hệ lao động.

Trường hợp hai bên thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên thì được coi là hợp đồng lao động.”

Theo đó, công việc có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên thì chị phải ký loại hợp đồng lao động, trả lương với mức không thấp hơn lương tối thiểu vùng, có đóng bảo hiểm bắt buộc cho người lao động.

Còn nếu công việc mang tính chất khoán, không kiểm soát, quản lý chỉ giao việc và nhận kết quả thì chị có thể ký hợp đồng dân sự, dịch vụ.

Cả 2 hợp đồng, việc trả lương, thù lao như thế nào hoàn toàn là do hai bên thỏa thuận với nhau.

Đối với hợp đồng lao động thì mình lưu ý một số nguyên tắc cơ bản quy định tại Chương VI Bộ Luật lao động 2019.