Nguyên tắc trong giao kết hợp đồng lao động

Chủ đề   RSS   
  • #515060 08/03/2019

    phanlinh25

    Sơ sinh

    Bắc Giang, Việt Nam
    Tham gia:08/03/2019
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Nguyên tắc trong giao kết hợp đồng lao động

    Theo lịch hẹn,hôm nay anh A đến công ty X để kí hợp đồng lao động nhưng do anh bị cảm không đến được nên nhờ anh H là anh trai của mình đến kí thay, giám đốc công ty X cũng đồng ý. Vậy trong trường hợp này anh H có bị vi phạm nguyên tắc trong giao kết hợp đồng lao động không????

     

     

    Cập nhật bởi phanlinh25 ngày 08/03/2019 04:10:33 CH
     
    3630 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #515067   08/03/2019

    lenguyenhoaian
    lenguyenhoaian

    Sơ sinh

    Vĩnh Phúc, Việt Nam
    Tham gia:19/12/2011
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 35
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Về nguyên tắc thì hợp đồng phải được ký trực tiếp giữa hai bên để thể hiện sự tự nguyện trong giao kết. Nhưng nếu có văn bản uỷ quyền hợp lệ của anh A thì trường hợp này không bị vi phạm nguyên tắc giao kết hợp đồng.

     
    Báo quản trị |