Nghỉ phép của Ban kiểm soát

Câu này dễ mà.

Khi nhân viên nghỉ phép thì sếp phê duyệt. Do đó nếu ban kiểm soát muốn nghỉ phép thì trưởng ban phê duyệt. Trưởng ban muốn nghỉ phép thì do sếp của trưởng ban duyệt.

Nói vui vậy thôi, vụ này thì tùy theo quy định riêng ở mỗi công ty. Không có 1 quy định chung nào cả.

Chào bạn,

Thông thường thành viên HĐQT, BKS không làm việc theo chế độ "8 giờ vàng ngọc" vì họ không phải là người lao động và bị điều chỉnh bởi luật lao động (trừ trường hợp họ có giữ một chức vụ khác trong công ty, ví dụ phó giám đốc/kế toán trưởng/giám đốc tài chính).

Do đó nếu chỉ đơn thuần nắm giữ các chức vụ này thì đòi hỏi họ phải hoàn thành công việc thuộc thẩm quyền trong thời gian yêu cầu, ví dụ tham gia họp HĐQT, xem xét, đóng góp ý kiến về một dự án của công ty để HĐQT bỏ phiếu thông qua hay không, kiểm tra lại báo cáo tài chính được lập ....

Mọi công việc không được hoàn thành đúng thời hạn yêu cầu có thể xem là chưa hoàn thành tốt nhiệm vụ và điều đó có thể dẫn đến việc bị bãi miễn chức vụ họ đang nắm giữ.

Tóm lại các thành viên nêu trên nghỉ phép thì không phải xin phép ai cả nhưng phải bảo đảm vai trò, nhiệm vụ của họ được hoàn thành, không làm ảnh hưởng đến hoạt động của cơ quan đó nói riêng và doanh nghiệp nói chung.

Thân.