Nghị định 110/2008/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2008

Chủ đề   RSS   
  • #35015 02/03/2009

    tuyettimls

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:27/02/2009
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 0
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Nghị định 110/2008/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2008

    em muốn hỏi mức lương tối thiểu 800.000đ/ 1 tháng áp dụng đối với doanh nghiệp khu vực 1 có phải là mức lương cơ bản nhân với hệ số cơ bản không? Hay đó là tổng mức lương của cán bộ tối thiểu là 800.000đ (chưa phụ cấp)
     
    6726 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #35016   02/03/2009

    hanoithu66
    hanoithu66
    Top 150
    Lớp 1

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:01/07/2008
    Tổng số bài viết (528)
    Số điểm: 2620
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 52 lần


    Chào bạn,
    Theo quy định tại NĐ 110/2008/NĐ-CP, mức lương tối thiểu là mức lương thấp nhất mà người lao động được trả.
    Mức lương này có thể gồm phụ cấp hoặc không theo quy định của công ty bạn. Pháp luật chỉ quy định mức lương hàng tháng trả cho người lao động không được thấp hơn mức lương tối thiểu này.

     
    Báo quản trị |  
  • #35017   02/03/2009

    thanhtralaodongkh
    thanhtralaodongkh
    Top 75
    Lớp 5

    Khánh Hoà, Việt Nam
    Tham gia:06/03/2008
    Tổng số bài viết (811)
    Số điểm: 6499
    Cảm ơn: 4
    Được cảm ơn 36 lần


    Đây là mức lương tối thiểu. NLĐ được nhận lương hàng tháng = mức lương tối thiều x hệ số đang hưởng + Phụ cấp (nếu có)
     
    Báo quản trị |