ngành nghề nặng nhọc độc hại

Lanhdao có thể cung cấp thêm cho mình văn bản liên quan đến việc chế độ cho lao động làm việc nặng nhọc, độc hại nguy hiểm: Ngoài việc chi trả lương thêm 5% so với LĐ bình thường.  Vì Mìnn thấy trong nghị điịnh 114/2002 chỉ nói " Mức lương bậc 1 của thang lương, bảng lương phải cao hơn mức lương tối thiểu do Nhà nước quy định. Mức lương của nghề hoặc công việc độc hại, nguy hiểm và đặc biệt độc hại, nguy hiểm phải cao hơn mức lương của nghề hoặc công việc có điều kiện lao động bình thường" chứ không nói phải hơn bao nhiêu. Cảm ơn !

Chân thành cảm ơn lanhdao, mới nhận nhiệm vụ nên còn bỡ ngỡ quá,hy vọng có dịp thọ giáo nữa.

Bạn nghe thông tin này ở đâu vậy ? Lần đầu tiên tôi được biết có vụ này đó.

Nếu như vậy thì bạn hỏi tổ chức ITS đó xem quy định đó từ đâu ra. Mà tổ chức đó thuộc loại hình gì vậy. Mới thử Google mà không tìm thấy có tổ chức có tên như vậy.

Muốn biết yêu cầu của tổ chức đó đúng không thì cần biết họ dựa vào văn bản pháp lý nào, hay là đó chỉ là ý kiến riêng của họ. Bạn có thể hỏi cho rõ việc này được không. Nếu không biết rõ quy định đó ở đâu ra thì khó mà thuyết phục được chủ công ty thực hiện theo.

Bạn cũng nên xét tới thực tế công ty bạn xem mặt bằng lương có đang thấp quá hay không. Biết đâu tổ chức ITS này sau khi thanh tra/đánh giá đã thấy rằng lương hiện tại đang quá thấp nên họ đã khuyên công ty trả trợ cấp 5%, và công ty bạn đã diễn giải lời khuyên này thành lời yêu cầu ?

Tôi cảm thấy câu "chỉ có ngành dệt len mới phải phụ cấp cho người lao động nặng nhọc độc hại thêm 5% mức lương" có gì đó không ổn. Nếu người lao động trong ngành này đã lãnh lương cao gấp đôi (đang nói ví dụ) so với ngành may mặc chẳng hạn thì lý do nào để họ đưa ra yêu cầu này ?

Vậy thì thua rồi. Nếu tôi là giám đốc công ty bạn, tôi sẽ chẳng dại gì mất thêm 5% để trả lương cho công nhân vốn đã được trả khá cao, chỉ căn cứ vào một câu "đó là quy định".

Ý kiến tôi về vấn đề này.
Quy định về phụ cấp thêm 5% lương hàng tháng mà tổ chức ITS đưa ra cho công nhân làm việc trong ngành dệt may đối với các doanh nghiệp xuất khẩu hàng vào các thị trường có chung tiêu chuẩn có thể là có cơ sở. Vì:
Quy định này có thể là quy định chung dành cho các doanh nghiệp xuất khẩu hàng hóa và một số thị trường nhất định nào đó mà theo quy định doanh nghiệp đó phải đảm bảo đạt đầy đủ các tiêu chuẩn về công nghệ xản xuất và điều hành quản lý hoạt động theo tiêu chuẩn thì mới được phép xuất hàng vào khối các thị trường này.
=> vì vậy mà bạn tìm trong các vb VN ko có là phải !

Còn với quy định của bạn nêu tôi nghĩ là trong các tiêu chuẩn BSCI, thì vừa mới bổ sung tiêu chuẩn mới là đối với các nghề độc hại theo quy định của nước sở tại DN phải thực hiện phụ cấp cho CN 5% lương/thg.
Bạn có thể yêu cầu tổ chức ITS cung cấp cho bạn phụ lục tiêu chuẩn BSIC dành cho DN xuất khẩu hàng dệt may vào các thị trường mà bạn có đăng ký.
Thân chào !

thanks!