Y ĐỨc và trách nhiệm người quản lý
Hiện nay các cơ sở y tế tư nhân mọc nên như nấm sau mưa cùng với những lời quảng cáo mà có lẽ cũng chỉ tồn tại ở trên trời nhưng chất lượng dịch vụ đến đâu? điều này chắc cần phải có thêm những lời xin lỗi, những câu trả lời đại loại như trách nhiệm này đã được phân cấp, ai làm người đó chịu trách nhiệm.
Ở các nước khác không cần đến tận Âu, Mỹ xa xôi mà ngay gần chúng ta như Thái Lan, Singapore, hoặc như Lào chất lượng và dịch vụ y tế cũng tốt hơn chúng ta rất nhiều lần. Tại Lào một trong các quốc gia kém phát triển với nền kinh tế không lấy gì làm khởi sắc cũng không thấy có khẩu hiệu Lương Y Như Từ Mẫu nhưng dịch vụ y tế có lẽ không kém chúng ta và về Y Đức có lẽ vượt chúng ta nhiều lần. Họ chưa từng cung cấp hay sử dụng Vaxin hết hạn để tiêm cho trẻ em, cũng không nhân bản xét nghiệm, trẻ em không tử vong vì Vaxin, sản phụ không tử vong vì cả ngàn lý do kể cả lý do chậm mổ, cấp cứu không đến, không tráo thủy tinh thể hoặc hay đâu đó không thấy việc bệnh nhân thường xuyên tử vong do .......xã hội.
Trở lại câu chuyện không mới nhưng không cũ - Câu chuyện quản lý các cơ sở y tế tư nhân: Với bộ máy hùng hậu có đủ các ban ngành với các quyền năng được nhà nước giao cho nhưng gần như tháng nào cũng thấy có sự kiện mà phần lớn xuất phát từ y tế. Các cơ sở khám chữa bệnh tư nhân được kiểm tra giám sát theo kiểu cưới ngựa xem hoa, các bác sỹ Tầu kiểu Maria tha hồ liên kết bác sỹ nội để mở các phòng khám Đông - Tây Y mà bệnh gì cũng chữa được. Bên cạnh sự tồn tại của các phòng khám, còn rất nhiều các cơ sở thẩm mỹ viện kiểu như Cát tường với quảng cáo là bác sỹ của bệnh viện........Những cơ sở này các cơ quan quản lý đã bao giờ kiểm tra, cơ quan quản lý trực tiếp chẳng lẽ lại khong biết? câu trả lời là ai cũng biết chỉ cơ quan quản lý chuyên ngành lại không biết. Nếu mọi vấn đề liên quan đến xã hội đến con người mà cứ động đến đâu cũng không biết, cũng xin lỗi thì chúng ta cần cơ quan đó để làm gì? tiền thuế của người dân đi đâu? Mọi nghị quyết của Đảng, chính sách của nhà nước cùng với ngân sách phải chăng đã chi cho đội ngũ công bộc nà như vị lãnh đạo cao cấp đã từng nói: 40% không làm việc hoặc không biết làm việc, 30 % phải đào tạo lại, số làm được việc khoảng 20%. Đối với đào tạo lại Y Đức cho ngành Y tỉ lệ này chắc phải vượt qua rất nhiều. Với Y Đức xuống cấp như vậy? hứa rất nhiều và xin lỗi cũng rất nhiều nếu là người đúng đầu cơ quan y tế của Lào, hay Campuchia chắc họ đã nộp đơn xin từ chức.
VIETSKY INTERNATIONAL LAW FIRM
vietskylaw.com.vn
