Xin tư vấn về lương khoán!

Chủ đề   RSS   
  • #58907 27/08/2010

    paulhai

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:01/09/2009
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 40
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Xin tư vấn về lương khoán!

    Thưa luật sư,

    Tôi làm trong 1 đơn vị trường học thuộc Tổng công ty. Đơn vị tôi trả lương hàng tháng theo dạng trả lương khoán (tất cả nhân viên đều bằng nhau). Hàng tháng chúng tôi lãnh lương 2 kỳ (giữa tháng lãnh tạm ứng theo hệ số lương căn bản), cuối kỳ lãnh lương khoán. Lương khoán của chúng tôi chưa bằng 1/10 của Hiệu trưởng (vì Hiệu trưởng kiêm nhiệm thêm 3 chức danh). Và lương chúng tôi chưa bằng 1/5 các Trưởng phòng.

    Vậy mong các luật sư cho tôi hỏi: Đơn vị tôi trả lương như thế có hợp lý không? có công bằng không? nhất là đối với những cô chú đã làm việc lâu năm lại bằng lương của nhiều người mới vào. Mong giải đáp của luật sư sớm cho chúng tôi!

    Trân trọng!
     
    7177 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #58934   28/08/2010

    kimlalaw
    kimlalaw
    Top 75
    Lớp 5

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:12/07/2008
    Tổng số bài viết (1179)
    Số điểm: 6884
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 231 lần


    Chào bạn!

    Do cơ quan của bạn áp dụng lương khoán và có sự chấp thuận của bạn nên việc mức lương như thế náo là do 2 bên thỏa thuận miễn là không trái pháp luạt vá không thấp hơn mức lương tối thiểu.

    Lương của các bộ phận khác cũng do tự thỏa thuận và trong 1 số trường hợp ở các đơn vị liên quan đến giáo dục hoặc y tế thì uy tín , thương hiệu của 1 vị giáo sư, bác sỹ nào đó có thể tăng hiệu quả hoạt động nên có thể có mức lương cao hon người khác.

    Nếu có thắc mắc về mức lương của bản thân, bạn có thể trao đổi trực tiếp với bộ phận nhân sự hoăc lãnh đạo đơn vị để yêu cầu thỏa thuận lại mức luong hợp lý.

    Chúc ban may mắn!

    kimlalaw@yahoo.com.vn

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư Đào Kim Lân - Email: kimlalaw2000@yahoo.com