Việc nâng ngạch, chuyển ngạch lương trong doanh nghiệp nhà nước?

 

Xin luật sư tư vấn:
Doanh nghiệp nhà nước xếp lương theo NĐ số205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 khi xét nâng ngạch, chuyển ngạch có được xét theo thông tư hướng dẫn số02/2007/TT-BNV ngày 25/5/2007 hay không?
Nếu không thì xét theo thông tư hướng dẫn cụ thể nào?

Trường hợp của tôi xếp bậc cán sự 6/12 hệ số 2,75 từ tháng 10/2008. Sau khi nộp bằng đại học về, đến tháng 6/2009 tôi được xếp chuyển ngạch chuyên viên bậc 2/8 hệ số 2,65. Thời gian nâng bậc kế tiếp 6/2012.

Như vậy việc xếp lương của tôi có đúng không?
Nếu theo thông tư hướng dẫn số02/2007/TT-BNV việc chuyển sang ngạch mới thì căn cứ vào hệ số lương đang hưởng ở ngạch cũ để xếp vào hệ số lương bằng hoặc cao hơn gần nhất ở ngạch mới, về nguyên tắc có lợi cho người lao động. 

Xin chân thành cảm ơn.

nếu không thuộc đối tượng điều chỉnh của Thông tư 02. thi DNNN phai lam theo thong tu nao? toi nghi la phai co loi cho nguoi lao dong chu. phai khong ban.