tính thâm niên làm việc như thế nào?

#35772   28/04/2009

Cảm ơn bạn đã đánh giá Đánh giá

mostlaw2020 Lớp 1 Thái Nguyên, Việt Nam Tham gia:30/03/2009 Tổng số bài viết (552) Số điểm: 2584 Cảm ơn: 0 Được cảm ơn 9 lần

THẢO LUẬN #ccc" align="center"> Thời gian làm việc: - Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc làtổng thời gian đã làm việc theo các bản hợp đồng lao động đã giao kết (kểcả hợp đồng giao kết bằng miệng) mà người lao động thực tế làm việc chongười sử dụng lao động đó; Ngoài thời nêu trên, nếu có những thời gian sau đâycũng được tính là thời gian làm việc cho người sử dụng lao động: - Thời gian thử việc hoặc tập sự (nếu có) tại doanhnghiệp, cơ quan, tổ chức. - Thời gian doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức nâng caotrình độ nghề nghiệp hoặc cử đi đào tạo nghề cho người lao động. - Thời gian cho người lao động nghỉ theo chế độ bảohiểm xã hội, thời gian nghỉ ngơi theo quy định của Bộ luật Lao động. - Thời gian nghỉ chờ việc khi hết hạn tạm hoãn hợp đồnglao động hoặc người lao động phải ngừng việc có hưởng lương. - Thời gian học nghề, tập thể ngoài doanh nghiệp, cơ quan,tổ chức. - Thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động do haibên thoả thuận. - Thời gian bị xử lý sai về kỷ luật sa thải hoặc vềđơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. - Thời gian người lao động bị tạm đình chỉ công việctheo quy định tại Điều 92 của Bộ luật Lao động

Báo quản trị |