Tính lương hưu

Chủ đề   RSS   
  • #209587 26/08/2012

    ptdung123456

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:26/08/2012
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 95
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Tính lương hưu

    Tôi công tác trong ngành giáo dục được 29 năm và đã đóng bảo hiểm xã hội 29 năm. mức đóng bảo hiểm trong đó có hệ số chức danh lãnh đạo( 28 Năm). Nay tôi chuyển xuống làm giáo viên, không có hệ số lương chức danh. tôi còn 5 năm nữa mới nghỉ hưu. xin hỏi: Khi về hưu tôi có được tính phần trăm lương chức danh của 28 năm đã đóng bảo hiểm vào lương hưu không? Tôi muốn tự nguyện đóng nốt 5 năm nữa có được không./.

     
    7612 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #210456   30/08/2012

    hoadainhan1
    hoadainhan1
    Top 150
    Lớp 2

    Bình Định, Việt Nam
    Tham gia:08/03/2011
    Tổng số bài viết (586)
    Số điểm: 3773
    Cảm ơn: 25
    Được cảm ơn 190 lần


    Chào bạn,

    Trường hợp của bạn theo quy định hiện hành của pháp luật: Mức lương hưu hằng tháng của bạn sẽ được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội tương ứng với mười lăm năm đóng bảo hiểm xã hội, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội thì tính thêm 3% đối với nữ; mức tối đa bằng 75%.

    Còn vấn đề bạn muốn tự nguyện đóng nốt 05 năm còn lại bạn nên liên lạc với Cơ quan Bảo Hiểm địa phương để được hướng dẫn cụ thể hơn.

    Trong quá trình làm có gì vướng mắc bạn có thể liên hệ với chúng tôi để được hướng dẫn giúp đỡ chi tiết hơn.

     

    Luật sư Nguyễn Hòa, thuộc Văn phòng luật sư NGUYỄN HÒA. ĐT 0903376602

    Địa chỉ: 276 đường Lê Duẩn, Phường Đập Đá, Thị xã An Nhơn, T. Bình Định

    Điện thoại : 0903376602

    Email: luatsuhoa@yahoo.com.vn

    Luật sư sẽ sẵn sàng trực tiếp nhận hồ sơ vụ việc để trợ giúp pháp lý trên phạm vi toàn lãnh thổ Việt Nam.

    Hân hạnh được phục vụ hài lòng quý khách.

     
    Báo quản trị |  
  • #290729   10/10/2013

    Tôi sinh ngày 20/4/1963, năm công tác đóng BHXH: 12/1983 tính đến nay hơn 29 năm 8 tháng và tôi đã hơn 50 tuổi. Bây giờ tôi xin dừng đó BHXH thì chế độ BHXH của tôi được hưởng như thế nào và tôi muốn nhận ngay sổ hưu chứ không nghỉ đợi đủ 60 tuổi. Vậy nghỉ sớm như thế sẽ bị trừ bao nhiêu %. Hệ số đóng BHXH từ năm 2007 đến nay là 4,29.

    Xin chân thành cảm ơn!

     
    Báo quản trị |  
  • #291219   13/10/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14969)
    Số điểm: 100040
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5369 lần
    SMod

    @kimluan32 : do đã đóng BHXH trên 20 năm cho nên bác không thể nhận tiền 1 lần, phải chờ đến khi đủ tuổi nhận lương hưu hàng tháng.

     
    Báo quản trị |  
  • #291299   14/10/2013

    Nhưng tôi muốn nhậnổ hưu ngay bây giwof mặc dù chấp nhận trừ % những năm thiếu có đc ko?

     
    Báo quản trị |  
  • #291331   14/10/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14969)
    Số điểm: 100040
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5369 lần
    SMod

    kimluan32 viết:

    Nhưng tôi muốn nhậnổ hưu ngay bây giwof mặc dù chấp nhận trừ % những năm thiếu có đc ko?

    Nếu sức khỏe bình thường thì phải chờ đến tuổi thôi.

    Nếu suy giảm sức khỏe từ 61% trở lên thì có thể nghỉ sớm 5 năm.

     
    Báo quản trị |  
  • #291313   14/10/2013

    Dandan172
    Dandan172

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:21/02/2012
    Tổng số bài viết (18)
    Số điểm: 250
    Cảm ơn: 6
    Được cảm ơn 1 lần


    Chào các Anh Chị,

    Công ty mình có 2chị sắp đến tuổi hưu trí (tháng 11) , có ký HĐLĐ có thời hạn 1 năm. 

    - Chị A: đã đóng 17 năm BHXH

    - Chị B: đóng 10 năm BHXH

    Theo hướng dẫn của BHXH thì mình sẽ làm quyết định cho các chị ấy để nhận tiền BHXH 1 lần. 
    Cả 2 chị đều có nguyện vọng tiếp tục đóng BHXH để đủ 20 năm tham gia BHXH và có thể nhận lương hưu như vậy:

    - Chị A sẽ tự đóng BHXH (30%) thêm 3 năm nữa

    - Chị B sẽ tự đóng BHXH (30%) thêm 10 năm. 

    Hay Chị A + Chị B chỉ phải đóng 9.5% trong thời gian đóng thêm (để đủ 20 năm), vì cty có ký HĐLĐ nên cty sẽ phải đóng 21% ?

    Mình sẽ phải hướng dẫn các chị ấy như thế nào ạ? 

    Rất cảm ơn các Anh Chị. 

     

     
    Báo quản trị |  
  • #291332   14/10/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14969)
    Số điểm: 100040
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5369 lần
    SMod

    Dandan172 viết:

    Chào các Anh Chị,

    Công ty mình có 2chị sắp đến tuổi hưu trí (tháng 11) , có ký HĐLĐ có thời hạn 1 năm. 

    ........

    Chào bạn, trường hợp này tốt nhất là nói các chị ấy liên hệ cơ quan BHXH để đóng BHXH tự nguyện.

     
    Báo quản trị |  
  • #291336   14/10/2013

    Dandan172
    Dandan172

    Female
    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:21/02/2012
    Tổng số bài viết (18)
    Số điểm: 250
    Cảm ơn: 6
    Được cảm ơn 1 lần


    ntdieu viết:

     

    Dandan172 viết:

     

    Chào các Anh Chị,

    Công ty mình có 2chị sắp đến tuổi hưu trí (tháng 11) , có ký HĐLĐ có thời hạn 1 năm. 

    ........

     

     

    Chào bạn, trường hợp này tốt nhất là nói các chị ấy liên hệ cơ quan BHXH để đóng BHXH tự nguyện.

    .

     

    Cảm ơn anh,

    Tuy nhiên cơ quan BHXH lại hướng dẫn là các chị vẫn tiếp tục đóng BHXH tại cty 9.5% và cty phải đóng 21% trong thời gian HĐLĐ ký. 

    Không biết như vậy có hợp lý không ạ? 

    Rất cảm ơn anh.

     
    Báo quản trị |  
  • #291626   15/10/2013

    hvquyen1
    hvquyen1
    Top 50
    Lớp 9

    Bắc Ninh, Việt Nam
    Tham gia:20/09/2012
    Tổng số bài viết (1605)
    Số điểm: 11550
    Cảm ơn: 167
    Được cảm ơn 812 lần


    Dandan172 viết:

    Tuy nhiên cơ quan BHXH lại hướng dẫn là các chị vẫn tiếp tục đóng BHXH tại cty 9.5% và cty phải đóng 21% trong thời gian HĐLĐ ký. 

    Không biết như vậy có hợp lý không ạ? 

    Chào bạn Dandan172.

    Cơ quan BHXH trả lời đúng đấy.

    Nếu 2 chị này đã hết tuổi lao động, nhưng công ty vẫn ký HĐLĐ với họ thì công ty vẫn phải đóng BHXH cho họ (công ty đóng 21% và NLĐ đóng 9,5% theo mức lương ghi trong HĐLĐ).

    Nếu công ty không ký HĐLĐ với họ nữa mà họ nghỉ việc thì chỉ có chị đã đóng được 17 năm mới được đóng tiếp cho đến khi đủ 20 năm, mức đóng 20% (chỉ đóng chế độ hưu trí). Khi đóng đủ 20 năm thì hưởng lương hưu. Còn chị có 10 năm đóng BHXH thì nhận chế độ một lần.

     
    Báo quản trị |  
  • #291383   14/10/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14969)
    Số điểm: 100040
    Cảm ơn: 3515
    Được cảm ơn 5369 lần
    SMod

    Nếu đăng ký BHXH bắt buộc thì có lợi hơn một chút cho người lao động. Cty bạn hãy làm BHXH cho các chị này như các nhân viên khác.

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư Nguyễn Hòa, thuộc Văn phòng luật sư NGUYỄN HÒA

Địa chỉ: 276 đường Lê Duẩn, Phường Đập Đá, Thị xã An Nhơn, T. Bình Định

Điện thoại : 0903376602. Email: luatsuhoa@yahoo.com.vn

Luật sư sẽ sẵn sàng trực tiếp nhận hồ sơ vụ việc để trợ giúp pháp lý trên phạm vi toàn lãnh thổ Việt Nam.

Hân hạnh được phục vụ hài lòng quý khách.