Gửi Trammy!
Hiya xin có ý kiến như sau:
Thứ nhất, theo quy định tại khoản 1 Điều 91; khoản 1 Điều 143 LDS thì đại diện của pháp nhân (công ty) gồm có đại diện theo pháp luật và đại diện theo ủy quyền. Đại diện theo ủy quyền của pháp nhân là việc đại diện theo pháp luật của pháp nhân ủy quyền cho người khác xác lập, thực hiện giao dịch dân sự trong phạm vi được ủy quyền. Người khác này có thể là cấp dưới trực tiếp hoặc không trực tiếp hoặc theo điều lệ của công ty quy định. Người được ủy quyền có thể được ủy quyền lại trong phạm vi được ủy quyền nếu được bên ủy quyền đồng ý (Điều 538 LDS)
Thứ hai, Hiya muốn bàn về vấn đề
thừa ủy quyền ký, theo quy định tại khoản 3 Điều 10 NĐ 110/2004/NĐ-CP: "
Trong trường hợp đặc biệt, người đứng đầu cơ quan, tổ chức có thể ủy quyền cho một cán bộ phụ trách dưới mình một cấp ký thừa ủy quyền (TUQ), một số văn bản mà mình phải ký. Việc giao ký thừa ủy quyền phải được quy định bằng văn bản và giới hạn trong một thời gian nhất định. Người được ủy quyền không được ủy quyền lại cho người khác ký.Lưu ý với Trammy luôn nhé, việc
thừa ủy quyền ký thì chỉ được
ký theo ủy quyền thui không được tham gia các giao dịch dân sự khác và việc Giám đốc đi công tác theo Hiya thì đây không phải trường hợp đặc biệt.
Do đó, Trammy lựa cho hình thức như thế nào cho phù hợp nhé.
Nếu lựa chọn trường hợp thứ nhất thì Trammy chỉ cần lập Hợp đồng/Giấy ủy quyền cho Giám đốc ký là được.
Đối với câu hỏi thứ hai, theo mình được biết Quyết toán hàng tháng của DN điều có các mục Thuế (VAT, TNDN, TNCN,..). Vậy thì mình vẫn Quyết toán thuế TNCN đó thui, tuy nhiên, nếu công ty bạn không phát sinh Thuế TNCN thì phần đó để 0 đồng.
Thân ái,
D.T.L
