Nâng bậc lương cơ bản

Chủ đề   RSS   
  • #124810 19/08/2011

    vtcvtconline

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:02/08/2010
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Nâng bậc lương cơ bản

    Chào luật sư,
    Công ty tôi quy định 6 tháng/lần mới xem xét điều chỉnh lương cơ bản cho người lao động dựa theo kết quả đánh giá nhân viên (vì công ty tôi thực hiện đánh giá hiệu quả nhân viên 6 tháng/lần). Như vậy sẽ có những người đã đến hạn tăng lương từ trước thời điểm đánh giá mấy tháng, nhưng phải đợi đến đợt đánh giá mới được xét (ví dụ đến hạn xét tăng là tháng 3, nhưng công ty tháng 6 mới thực hiện đánh giá và xét tăng lương). Quy định như vậy có vi phạm pháp luật không?
    Cảm ơn luật sư
     
    5677 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận