Kính chào Luật Sư
Mong luật sư tư vấn cho tôi vấn đề sau.
Tôi xin vào làm việc cho Công Ty có chi nhánh Hải Phòng( địa điểm làm việc tại nhà phân phối Hải Hậu - Nam Định). Từ 06/02/2014 đến 31/03/2014.
Khi tôi được nhận vào làm việc do một số vấn đề tôi nộp hồ sơ chậm 1 tháng và tháng đó tôi không được Công Ty thanh toán lương tháng đầu. đến đầu tháng 3 tôi nộp hồ sơ đầy đủ và tới 10/04/2014 tôi nhận lương đầy đủ tháng 3.
riêng tiền lương tháng 2 tôi có hỏi Quản Lý khu vực thì được trả lời phải đợi 24/03/2014 Công Ty thanh toán. tới ngày 24/04/2014 tôi vẫn chưa thấy Công Ty thanh toán lương tháng 2 cho tôi thì tôi có hỏi Quản Lý thì họ nói phải đợi Công Ty giải quyết và tôi có gọi điện trực tiếp cho văn phòng đại diện Công Ty Hải Phòng hỏi và được phía Công Ty trả lời phải có giấy đề nghi thanh toán lương cho tôi thì Công Ty giải quyết.
Khi Công Ty nhận được đơn đề nghị thanh toán lương cho tôi thì phía Công Ty lại nói do nhân viên này nộp hồ sơ muộn quá 45 ngày nên không thanh toán lương. Tôi khẳng định việc nộp hồ sơ muộn của tôi không quá 45 ngày và điều khoản này không được phía Công Ty công bố khi tôi vào làm việc.
Đến nay hơn 3 tháng mà tôi vẫn chưa nhận được lương.
Vậy Kính mong Luật Sư hãy tư vấn rõ giúp tôi. giờ tôi phải làm thế nào, cần giấy tờ gì để phía Công Ty thanh toán lương cho tôi.
Mong nhận được hồi âm sớm của Luật Sư.
Trân trọng cảm ơn Luật Sư.
