Fanpage đăng tải các bài viết với nội dung gây hiểu lầm, xuyên tạc chính sách pháp luật bị xử phạt như thế nào? Trường hợp này có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết sau.
Dễ thấy trong thời gian vừa qua, Nghị quyết 01/2024/NQ-HĐTP hướng dẫn áp dụng một số quy định của pháp luật trong giải quyết vụ việc về hôn nhân và gia đình trở thành chủ đề bàn tán trên mạng xã hội khi có nhiều bài viết với nội dung như:
“Từ ngày 1/7, chồng không được phép ly hôn dù vợ mang thai, sinh con với ai”
Về vấn đề này, trước tiên, cần phải làm rõ, việc đặt tiêu đề như đã nêu trên là không đúng và dễ gây hiểu nhầm đối với người xem, cụ thể:
Tại Khoản 5 Điều 2 Nghị quyết 01/2024/NQ-HĐTP hướng dẫn quyền yêu cầu giải quyết ly hôn quy định tại khoản 3 Điều 51 của Luật Hôn nhân và gia đình 2014 có quy định như sau:
“5. Trường hợp vợ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi thì chồng không có quyền yêu cầu ly hôn mà không phân biệt con đẻ, con nuôi.”
Có thể thấy, hướng dẫn nêu trên của Nghị quyết 01/2024/NQ-HĐTP chỉ kế thừa và hướng dẫn chi tiết thêm quy định một số điều của Luật Hôn nhân và Gia đình 2014. Bởi thực chất quy định về việc người chồng không được quyền ly hôn vợ khi đang mai thai hoặc sinh con dưới 12 tháng tuổi không phải là quy định mới.
Bên cạnh đó, tại Luật Hôn nhân và Gia đình 2014 hay các Luật trước đó đều không có quy định về việc phân biệt vợ đang mang thai con của ai, tức không phân biệt cha của đứa bé là ai và không được ly hôn khi vợ đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
Theo đó, việc đăng tải nội dung xác định từ ngày 01/7/2024, người chồng không được phép ly hôn vợ dù vợ mang thai, sinh con với ai là chưa chính xác về nội dung, từ đó gây ảnh hưởng đến uy tín ngành Tư pháp nói riêng và ảnh hưởng đến đời sống xã hội nói chung.
(1) Fanpage đăng bài viết xuyên tạc chính sách pháp luật bị xử lý thế nào?
Căn cứ Điều 101 Nghị định 15/2020/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung bởi Nghị định 14/2022/NĐ-CP có quy định phạt tiền từ 10 đến 20 triệu đồng đối với hành vi lợi dụng mạng xã hội để cung cấp, chia sẻ thông tin sai sự thật, thông tin giả mạo, xuyên tạc, vu khống, xúc phạm uy tín của cơ quan, tổ chức, danh dự, nhân phẩm của cá nhân.
Bên cạnh đó, người vi phạm trong trường hợp này còn phải thực hiện biện pháp khắc phục hậu quả là buộc gỡ bỏ thông tin sai sự thật hoặc gây nhầm lẫn, hoặc thông tin vi phạm pháp luật.
(2) Đăng tải bài viết xuyên tạc chính sách pháp luật có thể bị xử lý hình sự?
Trường hợp việc đăng thông tin trái hoặc xuyên tạc quy định của pháp luật trên mạng xã hội thì người vi phạm có thể bị xem xét truy cứu trách nhiệm hình sự với tội danh “Đưa hoặc sử dụng trái phép thông tin mạng máy tính, mạng viễn thông” được quy định tại Điều 288 Bộ Luật Hình sự 2015 như sau:
Trường hợp thực hiện một trong các hành vi dưới đây, thu lợi bất chính từ 50 đến dưới 200 triệu đồng hoặc gây thiệt hại từ 100 đến dưới 500 triệu đồng hoặc gây dư luận xấu làm giảm uy tín của cơ quan, tổ chức, cá nhân, thì bị phạt tiền từ 30 đến 200 triệu đồng, phạt cải tạo không giam giữ đến 03 năm hoặc bị phạt tù từ 06 tháng đến 03 năm cụ thể:
- Đưa lên mạng máy tính, mạng viễn thông những thông tin trái với quy định của pháp luật, nếu không thuộc một trong các trường hợp quy định tại các Điều 117, 155, 156 và 326 Bộ Luật Hình sự 2015.
- Mua bán, trao đổi, tặng cho, sửa chữa, thay đổi hoặc công khai hóa thông tin riêng hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân mà không được phép của chủ sở hữu thông tin đó.
- Hành vi khác sử dụng trái phép thông tin trên mạng máy tính, mạng viễn thông.
Đối với trường hợp phạm tội có những yếu tố sau đây thì bị phạt tiền từ 200 đến 01 tỷ đồng hoặc phạt tù từ 02 năm đến 07 năm:
- Có tổ chức.
- Lợi dụng quyền quản trị mạng máy tính, mạng viễn thông.
- Thu lợi bất chính 200 triệu đồng trở lên.
- Gây thiệt hại 500 triệu đồng trở lên.
- Xâm phạm bí mật cá nhân dẫn đến người bị xâm phạm tự sát.
- Gây ảnh hưởng xấu đến an ninh, trật tự, an toàn xã hội hoặc quan hệ đối ngoại của Việt Nam.
- Dẫn đến biểu tình.
Bên cạnh đó, người phạm tội trong trường hợp này còn có thể bị phạt tiền từ 20 đến 200 triệu đồng, cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc nhất định từ 01 năm đến 05 năm.
