Với nhiều người, 30 Tết là một ngày đặc biệt, dù là đang ở đâu, đang làm gì thì cũng muốn được trở về đón giao thừa cùng với gia đình. Tuy nhiên có một sự thật là không phải năm nào cũng có ngày 30 Tết.
(1) Vì sao gần 10 năm nữa mới lại có ngày 30 Tết?
Đầu năm nay chúng ta đã được đón giao thừa vào ngày 30 Tết năm Quý Mão 2024. Tuy nhiên, sau năm nay, chúng ta sẽ phải đợi rất lâu nữa để được tận hưởng cảm giác đón giao thừa vào ngày 30 Tết.
Cụ thể, từ sau năm 2024 trở đi, liên tục trong 8 năm (từ 2025 - 2032), tháng Chạp chỉ có 29 ngày.
Theo cách tính của lịch Âm, nếu là tháng thiếu thì sẽ không có ngày 30 mà sẽ kết thúc vào ngày 28 hoặc 29. Do đó, nếu tháng thiếu trùng vào Tháng Chạp Âm lịch thì sẽ không có ngày 30 Tết. Lần gần nhất không có mùng 30 tết là vào năm 2021, vào năm này, chúng ta đã đón Giao thừa vào ngày 29 Tết.
Khác với Dương lịch dựa vào chu kỳ chuyển động của Trái đất xung quanh Mặt trời, trong Âm lịch, số ngày trong tháng được tính dựa trên chu kỳ Mặt trăng.
Theo đó, thời gian Mặt trăng từ tròn đến khuyết có chu kỳ bình quân là 29,53 ngày. Tuy nhiên, số ngày của mỗi tháng thì bắt buộc phải là số nguyên (ví dụ 29 hoặc 30 chứ không thể lấy số 29,53 được), chính vì vậy mà trong Âm lịch mới có tháng thừa, tháng thiếu.
Hiện tượng 8 năm liên tục từ 2025 - 2032 có tháng Chạp thiếu chỉ là một sự trùng hợp
Hiện tượng này tuy ít được biết đến, nhưng không hẳn là quá hiếm. Chẳng hạn như từ năm Bính Thân (2016) đến năm Canh Tý (2020), liên tục 5 năm có tháng Chạp đủ (tức là có ngày 30 Tết).
(2) Người lao động Việt Nam được nghỉ Tết Âm lịch bao nhiêu ngày?
Theo Điều 112 Bộ Luật Lao động 2019 quy định, người lao động sẽ được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
- Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
- Tết Âm lịch: 05 ngày;
- Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
- Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
- Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
Như vậy, theo quy định, người lao động sẽ được nghỉ Tết Âm lịch là 05 ngày. Tuy nhiên, số ngày được nghỉ của người lao động thông thường sẽ hơn 05 ngày vì sẽ xét thêm các ngày nghỉ bù cho ngày nghỉ hằng tuần. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ sẽ quyết định cụ thể ngày nghỉ Tết Âm lịch cho người lao động.
Như năm nay, theo thông báo của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thì cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ Tết Âm lịch năm 2024 07 ngày, từ thứ Năm ngày 08/02/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch theo khoản 1 Điều 112 Bộ Luật Lao động 2019 và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ Luật Lao động 2019
Ngoài ra, đối với lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định trên còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
(3) Mùng 1 Tết Âm lịch 2025 rơi vào ngày mấy dương lịch?
Tết Âm lịch 2025 sẽ rơi vào các ngày như sau:
- 28 tháng Chạp năm Giáp Thìn (28 Tết): Thứ hai, ngày 27/01/2025 dương lịch
- 29 tháng Chạp năm Giáp Thìn (29 Tết): Thứ ba, ngày 28/01/2025 dương lịch
- Mùng 1 tháng Giêng năm Ất Tỵ (Mùng 1 Tết): Thứ tư, ngày 29/01/2025 dương lịch
- Mùng 2 tháng Giêng năm Ất Tỵ (Mùng 2 Tết): Thứ năm, ngày 30/01/2025 dương lịch
- Mùng 3 tháng Giêng năm Ất Tỵ (Mùng 3 Tết): Thứ sáu, ngày 31/01/2025 dương lịch
- Mùng 4 tháng Giêng năm Ất Tỵ (Mùng 4 Tết): Thứ bảy, ngày 01/02/2025 dương lịch
- Mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ (Mùng 5 Tết): Chủ nhật, ngày 02/02/2025 dương lịch
Như vậy, Mùng 1 Tết Âm lịch 2025 là ngày 29/01/2025 dương lịch.
Theo quy định Điều 112 Bộ Luật Lao động 2019, người lao động sẽ được nghỉ Tết Âm lịch 05 ngày, số ngày nghỉ có thể nhiều hơn nếu ngày nghỉ tết trùng với ngày nghỉ hằng tuần.
