Từ 1/7, tăng lương tối thiểu chung

Từ ngày 1/7/2013, tiền lương tối thiểu sẽ được Chính phủ điều chỉnh tăng từ 1,05 triệu đồng lên 1,15 triệu đồng/tháng (Tăng gần 10%).

Đây là đề xuất của Bộ Nội vụ tại Dự thảo Nghị định quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang tăng thêm 100 nghìn đồng/tháng so với mức lương tối thiểu hiện hành mà nhóm đối tượng này đang hưởng, bắt đầu từ 1/7 tới.

Đề xuất này hoàn toàn phù hợp với Nghị quyết 32/2012/QH13 của Quốc hội về dự toán ngân sách nhà nước năm 2013 và cần thiết mức lương cơ sở để làm căn cứ tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp lương và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng.

Theo dự kiến, kinh phí tăng thêm để thực hiện mức lương cơ sở mới từ ngày 1/7/2013 là 21.700 tỷ đồng.

Nếu 1/7 tới không tăng lương tối thiểu chung thì là lạc hậu với tình hình đất nước hiện nay. khi lương tối thiểu vùng đã thay đổi tăng thêm.

Giá ơi! Chờ lương với. Lương phải họp nhiều lần nên chạy theo không kịp...

Tôi thấy việc tăng lương tối thiểu chung hiện nay chưa phù hợp với thực tế, trong bối cảnh nền kinh tế khủng hoảng, giá cả leo thang thì tăng lương sẽ lại là cái cớ để giá cả tăng theo, gây khó khăn thêm cho nền kinh tế đang vật lộn với lạm phát.

Bên cạnh đó, mức lương hiện tại không phải là cao, song cán bộ công chức chưa thấy ai bỏ việc để ra ngoài, chứng tỏ lương và phụ cấp của họ đủ để sống.

Với tình hình "chi siêu" của ngân sách, cùng với các nhóm giải pháp hỗ trợ thị trường, nợ công chồng chất, nguồn thu eo hẹp, hạn chế như những năm qua, 6 tháng đầu năm 2013 còn tệ hại hơn, thì việc ngân sách nhà nước gồng gánh thêm 10% lương, phụ cấp của nhân sự (vốn đã chiếm hơn 34% chi ngân sách) là vấn đề cần xem xét một cách nghiêm túc.

Chỉ còn chưa tới 1 tuần nữa là tới 01/07 mà vẫn chưa có văn bản chính thức. Hơn nữa theo BLLĐ mới thì bây giờ không còn khái niệm "lương tối thiểu chung" nữa rồi

Không lẽ chính phủ có ý định quản lý lương tối thiểu giống như BTC quản lý giá xăng hay sao

Theo quy định tại Nghị định 66/2013/NĐ-CP thì từ ngày 1/7/2013 mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang là 1.150.000

Như vậy trong Nghị định mới thì không còn khái niệm lương tối thiểu chung nữa mà hiện đã dùng từ lương cơ sở.

Bên cạnh đó Nghị định cũng quy định các biện pháp thực hiện để trích nguồn kinh phí cho quỹ lương.

Download văn bản tại đây: Nghị định 66/2013/NĐ-CP