Tiêu chuẩn bổ nhiệm Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia trực thuộc Bộ Y tế

Chủ đề   RSS   
  • #612751 13/06/2024

    Quocbao610

    Sơ sinh

    Vietnam
    Tham gia:03/11/2023
    Tổng số bài viết (47)
    Số điểm: 295
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Tiêu chuẩn bổ nhiệm Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia trực thuộc Bộ Y tế

    Tiêu chuẩn bổ nhiệm Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia trực thuộc Bộ Y tế được quy định tại Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024 do Bộ Y tế ban hành.

    1. Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia

    Theo Điều 8 Quy chế Tổ chức và hoạt động của Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia ban hành kèm theo Quyết định 2233/QĐ-BYT năm 2023 quy định về Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia như sau:

    - Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia do Bộ trưởng Bộ Y tế bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động, luân chuyển, thôi giữ chức vụ, miễn nhiệm theo quy định của pháp luật.

    - Giám đốc chịu trách nhiệm trước Bộ trưởng Bộ Y tế và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Trung tâm.

    - Các Phó Giám đốc giúp việc cho Giám đốc và được Giám đốc giao phụ trách một số công tác, chịu trách nhiệm trước Giám đốc và trước pháp luật về các nhiệm vụ được giao.

    y-te

    2. Tiêu chuẩn bổ nhiệm Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia

    Theo khoản 1 Điều 2 Quy chế Tổ chức và hoạt động của Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia ban hành kèm theo Quyết định 2233/QĐ-BYT năm 2023, Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Bộ Y tế.

    Tiêu chuẩn bổ nhiệm các chức vụ quản lý trong các đơn vị sự nghiệp công lập của Bộ Y tế được quy định tại Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024.

    Theo đó, tiêu chuẩn bổ nhiệm Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia được quy định tại Điều 6 và Điều 7 Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024 như sau:

    * Tiêu chuẩn chung được quy định tại Điều 6 Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024 như sau:

    (1) Về chính trị tư tưởng

    - Trung thành với lợi ích của Đảng, của quốc gia, dân tộc và nhân dân; kiên định chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, mục tiêu, lý tưởng về độc lập dân tộc, chủ nghĩa xã hội và đường lối đổi mới của Đảng;

    - Có lập trường, quan điểm, bản lĩnh chính trị vững vàng, không dao động trong bất cứ tình huống nào, kiên quyết đấu tranh bảo vệ Cương lĩnh, đường lối của Đảng, Hiến pháp và pháp luật của Nhà nước;

    - Đặt lợi ích của Đảng, quốc gia - dân tộc, nhân dân, tập thể lên trên lợi ích cá nhân;

    - Sẵn sàng hy sinh vì sự nghiệp của Đảng, vì độc lập, tự do của Tổ quốc, vì hạnh phúc của nhân dân;

    - Yên tâm công tác, chấp hành nghiêm sự phân công của tổ chức và hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao.

    (2) Về đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật:

    - Có phẩm chất đạo đức trong sáng; lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, giản dị;

    - Cần, kiệm, liêm chính, chí công vô tư; tâm huyết và có trách nhiệm với công việc;

    - Không tham vọng quyền lực, không háo danh;

    - Có tinh thần đoàn kết, xây dựng, gương mẫu, thương yêu đồng chí, đồng nghiệp;

    - Bản thân không tham nhũng, quan liêu, cơ hội, vụ lợi và tích cực đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi các biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, những biểu hiện “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” trong nội bộ; kiên quyết đấu tranh chống quan liêu, cửa quyền, tham nhũng, lãng phí, chủ nghĩa cá nhân, lối sống cơ hội, thực dụng, bè phái, lợi ích nhóm, nói không đi đôi với làm;

    - Thực hiện công bằng, chính trực, trọng dụng người tài, không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi;

    - Tuân thủ và thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức, kỷ luật của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình.

    (3) Về năng lực và uy tín:

    - Có tư duy đổi mới, có tầm nhìn, phương pháp làm việc khoa học; có năng lực tổng hợp, phân tích và dự báo;

    - Có khả năng phát hiện những mâu thuẫn, thách thức, thời cơ, thuận lợi, vấn đề mới, khó và những hạn chế, bất cập trong thực tiễn; mạnh dạn đề xuất những nhiệm vụ, giải pháp phù hợp, khả thi, hiệu quả để phát huy, thúc đẩy hoặc tháo gỡ;

    - Có năng lực thực tiễn, nắm chắc và hiểu biết cơ bản tình hình thực tế để cụ thể hóa và tổ chức thực hiện có hiệu quả các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước ở lĩnh vực, địa bàn công tác được phân công; cần cù, chịu khó, năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm và vì nhân dân phục vụ;

    - Có khả năng lãnh đạo, chỉ đạo; gương mẫu, quy tụ và phát huy sức mạnh tổng hợp của tập thể, cá nhân; được cán bộ, đảng viên, quần chúng nhân dân tin tưởng, tín nhiệm.

    * Tiêu chuẩn cụ thể quy định tại Điều 7 Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024 như sau:

    (1) Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp bác sĩ chuyên khoa cấp I hoặc thạc sĩ trở lên (tốt nghiệp bác sĩ chuyên khoa cấp II hoặc tiến sĩ đối với đơn vị hạng I và hạng đặc biệt), có ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực, công việc đảm nhiệm.

    (2) Trình độ lý luận chính trị: Tốt nghiệp cao cấp lý luận chính trị hoặc cử nhân chính trị hoặc có xác nhận tương đương cao cấp lý luận chính trị của cấp có thẩm quyền.

    (3) Kinh nghiệm trong công tác, quản lý: Đã và đang giữ chức vụ cấp phó đơn vị hoặc chức vụ tương đương ít nhất là 02 năm.

    Tóm lại, người được bổ nhiệm chức vụ Giám đốc Trung tâm thông tin y tế Quốc gia phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn chung và tiêu chuẩn cụ thể được quy định tại Quyết định 1289/QĐ-BYT năm 2024.

     
    68 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận