Chào bạn.
Bạn và cộng ty có thỏa thuận về việc bạn phải làm việc cho công ty với thời gian ít nhất là 1 năm, nếu nghỉ việc trước thời gian này thì bạn phải đền bù cho công ty 1 tháng tiền lương. Như vậy, việc thỏa thuận này được hiểu là sau khi thử việc, bước qua thời gian làm việc chính thức và được ký hợp đồng lao động thì bạn phải làm việc ít nhất 1 năm không được nghỉ việc. Trường hợp của bạn là vừa kết thúc thời gian thử việc thì bạn cảm thấy chưa phù hợp nên cần phải thỏa thuận, ttrao đổi lại với công ty và đã có cuộc họp, xin thêm thời gian suy nghĩ, chưa chính thức ký kết hợp đồng lao động nên bạn không phải chịu sự ràng buộc của cam kết nói trên.
Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN
Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh
Địa chỉ: 332/42i Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699
Website: www.luatsuphuvinh.com;
Email: nguyennhattuan71@yahoo.com
nguyennhattuan040671@gmail.com
Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:
- Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;
- Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;
- Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;
- Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...
- Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...
Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý
