Tại điểm b khoản 1 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP có quy định như sau:
"Điều 21. Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Các trường hợp người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau:
...
b) Có việc làm
Người lao động được xác định là có việc làm thuộc một trong các trường hợp sau:
- Đã giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc từ đủ 03 tháng trở lên. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc có hiệu lực theo quy định của pháp luật;
- Có quyết định tuyển dụng đối với những trường hợp không thuộc đối tượng giao kết hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc. Ngày có việc làm trong trường hợp này được xác định là ngày bắt đầu làm việc của người đó ghi trong quyết định tuyển dụng;
- Người lao động thông báo đã có việc làm cho trung tâm dịch vụ việc làm theo mẫu do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định. Ngày mà người lao động được xác định có việc làm là ngày ghi trong thông báo có việc làm của người lao động. "
Theo đó thì có việc làm được hiểu là phải giao kết hợp đồng lao động từ 3 tháng trở lên. Trường hợp này anh chỉ giao kết hợp đồng học việc nên vẫn chưa tính là có việc làm theo quy định. Do đó anh vẫn tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp là không sai. Tuy nhiên, ngay khi ký hợp đồng lao động anh cần thông báo đến trung tâm dịch vụ việc làm để chấm dứt việc hưởng trợ cấp thất nghiệp này.
