Bí quyết để xin việc thành công

Tại cơ quan nọ cần tuyển dụng một vị trí “cố vấn pháp luật”, yêu cầu: người này có ít nhất 5 năm kinh nghiệm, có khả năng tham mưu cho lãnh đạo ban hành văn bản quy phạm pháp luật, trình độ càng cao càng tốt…

Cuối cùng có hai người nộp đơn xin ứng tuyển: Anh Nghèo Trọng T và Giàu Văn V.

Hôm phỏng vấn:

Nhà tuyển dụng: Trình độ của anh như thế nào?

Nghèo Trọng T: Em là Tiến sĩ Luật, có kinh nghiệm 10 năm trong việc giảng dạy, nghiên cứu pháp luật.

Nhà tuyển dụng: Trí tuệ của anh là ok rồi đó. Vậy anh có quen biết với các bác làm to hay không?

Nghèo Trọng T: Dạ! Không ạ!

Nhà tuyển dụng: Anh nghĩ gì nếu muốn vào vị trí này phải mất 200 triệu lệ phí hồ sơ?

Nghèo Trọng T: Tiền thì e không có anh ơi!

Nhà tuyển dụng: Trình độ của anh như thế nào?

Giàu Văn V: Em tốt nghiệp đại học ngành Luật (hệ tại chức)

Nhà tuyển dụng: Anh có quen biết với các bác làm to hay không?

Giàu Văn V: Quen thì không quen nhưng Chú em làm ở Bộ X, Cậu ở Bộ Y, với Bố em từng là Phó TT, …

Nhà tuyển dụng: Nghe anh nói mà đã cái tai. Anh nghĩ gì nếu muốn vào vị trí này phải mất 200 triệu lệ phí hồ sơ?

Giàu Văn V: Đối với em 200 triệu là chuyện nhỏ, bằng tiền tiêu vặt của nhà em mỗi tháng thôi.

Nhà tuyển dụng: Tôi xin công bố kết quả như sau: Anh Nghèo Trọng T tuy có trí tuệ, nhưng không có quan hệ và tiền tệ nên bị loại. Còn Anh Giàu Văn V trí tuệ tương đối nhưng là hậu duệ, có quan hệ và tiền tệ nên trúng tuyển.

Thành viên Dân Luật nhà ta nghĩ gì về câu chuyện trên? Cũng phát biểu cảm nghĩ của mình nhé!

Câu chuyện 2 không đúng với thực tế. Nếu anh Giàu Văn V mà "tiểu sử" như vậy thì "bố" nhà tuyển dụng cũng không dám đặt vấn đề tiền bạc ra chứ đừng nói nhà tuyển dụng.

Có 1 trật tự được sắp sếp đó là: Thứ nhất: HẬU DUỆ, thứ 2: QUAN HỆ, Thứ ba mới đến: TIỀN TỆ.  

Cái chuyện nhất hậu duệ nhì quan hệ ba tiền tệ còn bằng gì thì mặc kệ cũng đúng, nhưng không phải mặc nhiên áp dụng cho mọi trường hợp.

Trong trường hợp tuyển dụng ở trên, nếu là nhà tuyển dụng, tôi cũng sẽ nghĩ đến chuyện chọn V thay vì T nhưng không phải vì tiền nong chạy chọt gì mà vì các yếu tố:

- Chức vụ đưa ra là Cố vấn pháp luật, tức là đòi hỏi người làm ko chỉ có kiến thức chuyên môn mà còn cần kiến thức thực tế. Ở đây đa phần mọi người đều làm/học luật, do đó đều biết là kiến thức thực tế quan trọng đến thế nào với nghề luật. Không có thực tế thì 10 năm nghiên cứu giảng dạy cũng chỉ là lý thuyết xuông, không áp dụng được, đừng có nói đến phải cố vấn để doanh nghiệp thực hiện đúng luật mà vẫn có lợi cho doanh nghiệp.

- Quan hệ: Nghề tư vấn hay cố vấn pháp lý đòi hỏi rất nhiều mối quan hệ. Do đó có quan hệ là một thế mạnh. Mối quan hệ càng rộng, việc làm việc với các cơ quan nhà nước và cả các công ty khác sẽ dễ dàng hơn. Đặc biệt là với các cố vấn, quan hệ cũng sẽ đem lại các thế mạnh mà người chỉ có lý thuyết không bao giờ có được.

- Tính năng động và linh hoạt: 10 năm đi làm trong lĩnh vực giảng dạy và nghiên cứu pháp luật, là tiến sĩ luật  mà không có mối quan hệ nào, cũng không có tiền, anh T nên xem lại bản thân xem đi làm như thế nào mà đến nỗi như vậy. Cũng có thể thấy là có lẽ anh T này hiện đang thiếu đi tính năng động và linh hoạt nên mới ra cơ sự đó. Do đó chuyện tuyển anh T cũng nên soi xét lại.

Dựa vào các yếu tố trên, anh V nhiều khi có cơ hội để được nhận hơn anh T nhưng không phải vì tiền nong gì cả, đơn giản vì anh T thiếu và yếu khả năng đảm nhận công việc. Quan hệ không phải là tội, cái tội là kẻ lạm dụng quan hệ để kiếm tiền bẩn.

Là một người đã đi xin việc, cũng đã từng tuyển dụng, tôi thấy nhiều người cứ quá ỷ y vào cái nghèo của mình để rồi buôn than là sao xã hội bất công, nhưng sao không nhìn lại bản thân là vì sao mình mãi mãi nghèo. Có một người thầy tôi rất tôn trọng từng nói: "Người nghèo càng buồn than, càng ganh tị thì càng nghèo. Cố được bằng người ta, nhưng khi tiến mấp mé đến mức của người ta thì người ta đã tiến xa hơn đến bước nào rồi. Cứ với với như thế, mãi mãi sẽ là kẻ thua kém."

^ Không có vốn để kinh doanh thì cũng có chất xám để bán. Các tỷ phú trên thế giới toàn xuất thân con nhà giàu hết à? Còn nếu ko có cái gì để bán, thì thôi, tiếp tục ở đó mà buôn than và cầu trời xem bao giờ giàu.

Còn chuyện con nhà giàu mà biết vận dụng cái giàu một cách hợp lý, quá ổn, quá được, quá nên cổ vũ. Vậy mấy đồng chí nghèo ngồi ghen tị với các cậu con nhà giàu biết dùng tiền mãi liệu có giàu thêm được phân nào không, hay chỉ nghèo thêm đi?

Tôi cũng chưa hiểu tôi thiếu thực tế ở đâu, hay bạn chỉ giúp ra cho tôi xem nào? Ý bạn trên là muốn thực tế thì phải ngồi than thở chung với mấy cậu nghèo mà thích than? Nếu thực tế kiểu đó, là kiểu thực tế trên mây mất rồi.

Mình thấy nhiều bạn trẻ ngày nay rất năng động với việc làm, có năng lực và sự sáng tạo hơn nhiều. Mình nhớ thời trước đi làm là nhiều người cứ hỏi, ai xin việc cho vậy? tốn bao nhiêu tiền? nhưng khoảng 15 năm gần đây, thế hệ trẻ đã không còn phải phụ thuộc vào vấn đề này nữa, chứng tỏ năng lực thích ứng và xin việc đã vượt trội hơn nhiều.