Chào bạn.
Việc đào tạo, bồi dưỡng nâng cao kiến thức và tay nghề cho người lao động để đáp ứng yêu cầu công việc là trách nhiệm của người sử dụng lao động nên chứng chỉ bồi dưỡng dĩ nhiên phải cấp cho người lao động đạt yêu cầu và trở thành hành trang, giấy tờ tuy thân của người lao động mà người sử dụng không thể thu hồi lại hay giữ lại khi người lao động nghỉ việc. Hơn thế nữa, chứng chỉ đó đã ghi tên người lao động thì nếu có giữ lại thì ngườisử dụng lao động cũng không thể sử dụng được nữa.
Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN
Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh
Địa chỉ: 332/42i Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM
ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699
Website: www.luatsuphuvinh.com;
Email: nguyennhattuan71@yahoo.com
nguyennhattuan040671@gmail.com
Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:
- Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;
- Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;
- Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;
- Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...
- Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...
Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý
