4 lý do tăng tuổi nghỉ hưu

Chủ đề   RSS   
  • #479170 20/12/2017

    trang_u
    Top 25
    Female
    Đại học

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:18/11/2015
    Tổng số bài viết (2972)
    Số điểm: 44888
    Cảm ơn: 1413
    Được cảm ơn 1718 lần


    4 lý do tăng tuổi nghỉ hưu

    Theo các bạn, tại sao tuổi nghỉ hưu theo quy định tại Bộ luật lao động 2012 Luật bảo hiểm xã hội 2014 phải tăng lên?

    Đây là 4 lý do phải tăng tuổi nghỉ hưu:

    1. Bảo đảm cân đối Quỹ hưu trí và tử tuất trong dài hạn.

    2. Tuổi thọ trung bình cao

    Cụ thể, nhiều người nghỉ hưu vẫn tiếp tục tham gia lao động, có nhu cầu làm việc thêm, và họ vẫn có đủ sức khỏe tham gia lao động tiếp.

    3. Dân số nước ta đanga già hóa

    Tương lai sẽ thiếu hút lao động trẻ, vì vậy, nâng tuổi nghỉ hưu để chuẩn bị tương lai sau này của lực lượng lao động, góp phần tận dụng nguồn lực cao tuổi nhưng có trình độ, kinh nghiệm trong bối cảnh sức khỏe người lao động càng cải thiện.

    4. Kinh nghiệm các nước đang điều chỉnh tăng tuổi hưu để ứng phó với xu hướng già hóa dân số và thiếu hụt lao động, có nước lên tới 67 tuổi.

    (Theo Tờ trình Dự thảo Bộ luật lao động sửa đổi)

    P/S: Theo các bạn, còn lý do gì nữa không?

     

    Cập nhật bởi trang_u ngày 20/12/2017 09:24:59 SA
     
    36013 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

3 Trang <123>
Thảo luận
  • #482304   15/01/2018

    minhpham1995
    minhpham1995
    Top 50
    Male
    Lớp 9

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:21/10/2017
    Tổng số bài viết (1396)
    Số điểm: 11667
    Cảm ơn: 9
    Được cảm ơn 208 lần


    Vấn đề tăng hay không tăng tuổi nghỉ hưu; tăng theo mức cố định khi luật được ban hành hay tăng theo lộ trình luôn được xem là một nội dung "hot" trong thơi gian vừa qua. "Hot" bởi tính thời sự cao và "hot" bởi tính chất tranh luận mạnh mẽ giữa các luồng quan điểm. Theo quan điểm của cá nhân mình, thì 4 lý do mà bài viết vừa đề cập trên đã cho thấy được đâu là nguyên nhân hay tinh cấp thiết của việc tăng tuổi nghỉ hữu rồi.

     
    Báo quản trị |  
  • #491026   04/05/2018

    theo tôi ko nên tăng tuổi nghỉ hưu, vì hiện nay là trẻ hóa đội ngũ cán bộ, vậy tăng tuổi nghỉ hưu là đi ngược với chính sách của Nhà nước; là trống đánh xuôi, kèn thổi ngược

     

     
    Báo quản trị |  
  • #491106   05/05/2018

    Không nên tăng tuổi nghỉ hưu vì đang mâu thuẫn với tinh giản biên chế

     
    Báo quản trị |  
  • #492235   21/05/2018

    không nên tăng tuổi nghỉ hư, vì : 1.hiện nay con người mắc bệnh hiểm nghèo rất nhiều, nếu tăng tuổi nghỉ hưu thì trong chúng ta mấy ai kịp cầm sổ hưu mà đã vội ra đi;

    2.trong nghị quyết TW là tinh giản biên chế; trẻ hóa đội  ngũ cán bộ, CC;

    3.Người lao động già thì đa số đầu óc cũng ko minh mẫn bằng người còn trẻ;

    4.già rồi thì chất lượng lao động cũng kém hiệu quả;

    5.Lao động già rồi một tiền gà ba tiền thóc; tức là cũng bệnh tật, ốm đau nhiều gây ảnh hưởng đến năng suất lao động;

     

     
    Báo quản trị |  
  • #492321   22/05/2018

    sunshine19
    sunshine19
    Top 150
    Lớp 3

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:02/12/2017
    Tổng số bài viết (613)
    Số điểm: 4350
    Cảm ơn: 210
    Được cảm ơn 135 lần


    Theo mình thì hình như là lý do thứ nhất quan trọng nhất. Trong khi Việt Nam đang là dân số trẻ, chưa bắt đầu già hoá vậy nên kéo dài tuổi lao động là không đúng. Bởi vì cơ hội việc làm cho người trẻ còn chưa đủ thì giữ chân người già là vô lý. Tôi xin thử lý giải nguyên nhân như sau:

    Ai cũng biết Quỹ BHXH thu về dùng để cho Chính phủ vay để tạo ra tiền chi trả về sau. Chính phủ vay để làm gì. Đó là để đầu tư, đưa vào các tập đoàn Kinh tế ví dụ như: Vinashine, Vinaline, Tập đoàn Dầu Khí, Nhà máy Ethanoll...đặc biệt là vào các dự án BOT mà trên báo đang nóng lên từ nhiều năm nay.

    Vậy rõ ràng tiền đầu tư không hiệu quả, thua lỗ là chính. Vì thế mà để đảm bảo được nguồn chi thì chỉ còn cách là bổ sung thu chứ khó lòng trông chờ vào hiệu quả kinh doanh được. Chính vì thế kéo dài tuổi nghỉ hưu là tăng thu mà giảm chi.

     
    Báo quản trị |  
  • #492812   29/05/2018

    vyvy2409
    vyvy2409
    Top 75
    Female
    Lớp 7

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/09/2017
    Tổng số bài viết (925)
    Số điểm: 8647
    Cảm ơn: 47
    Được cảm ơn 177 lần


    Việc đề xuất tăng tuổi nghỉ hưu chúng ta sẽ phải tính đến việc làm thế nào để vừa sử dụng tốt nhóm người cao tuổi nhưng vẫn phải tạo cơ hội cho lao động trẻ, nhất là nhóm lao động được đào tạo bài bản, có trình độ chuyên môn cao có cơ hội làm việc và cống hiến. Với lý do "Bảo đảm cân đối quỹ hưu trí và tửu tuất trong dài hạn" đây là một lý do chưa thuyết phục, nên có phân tích rõ ràng để làm dẫn chứng cho mọi người dễ hiểu. 

    Cập nhật bởi vyvy2409 ngày 29/05/2018 07:50:10 SA
     
    Báo quản trị |  
  • #492998   31/05/2018

    Việc đề xuất tăng tuổi nghỉ hưu chúng ta sẽ phải tính đến việc làm thế nào để vừa sử dụng tốt nhóm người cao tuổi nhưng vẫn phải tạo cơ hội cho lao động trẻ, nhất là nhóm lao động được đào tạo bài bản, có trình độ chuyên môn cao có cơ hội làm việc và cống hiến. Với lý do "Bảo đảm cân đối quỹ hưu trí và tửu tuất trong dài hạn" đây là một lý do chưa thuyết phục, nên có phân tích rõ ràng để làm dẫn chứng cho mọi người dễ hiểu. 

    chúng ta có thể hiểu rằng hiện nay con người sống trong môi trường ô  nhiễm về không khí và các nguồn thức ăn đều độc hại như thịt heo( lợn) , gà, cá, tôm, đều nuôi bằng thuốc tăng trọng, nguồn nước thì ô nhiễm, không khí ô nhiễm,... con người chúng ta đa số mắc các chứng bệnh hiểm nghèo, như ung thư ở nhiều dạng như ung thư tử cung, ung thư dạ dày, ung thư máu, tiểu đường, gút, máu nhiễm mỡ, gan nhiễm mỡ, và nhiều bệnh nguy hiểm khác, chúng ta cần nghĩ đến mức độ đa số là chính chứ không nên tính tỷ lệ thiểu số, hiện nay đất nước ta đang trên con đường phát triển công nghiệp hóa, hiện đại hóa, vậy nguồn nhân lực cần phải trẻ hóa để đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ ; đó cần tính đến vấn đề về trình độ, về sức khỏe; Nếu nói đến tăng tuổi nghỉ hưu theo tôi là hoàn toàn không có cơ sở, vì con n gười chúng tá chẳng sống được lâu, từ ngoài 40 tuổi thì cơ thể bắt đầu thoái hóa thậm chí còn có những người biến chất về đạo đức, lối sống điều đõ cũng ảnh hưởng đến sức khỏe, làm sao ta nói tăng tuổi nghjir hưu một cách đơn giản như vậy,. Theo tôi nghĩ, các nhà nghiên cứu cần xem xét lại cơ quan Bảo hiểm xã hội đã quản lý tốt quỹ tiền mà người lao động đóng góp chưa, rồi hãy nghĩ đến tăng tuổi nghỉ hưu. Tôi xét thấy, cách làm của cơ quan BHXH bây giờ cần phải xem xét lại cách tính lương hưu ví dụ thời gian trước đây lương hưu bằng số tiền 5 năm liền kề chia bình quân nhân với 75% ; còn hiện nay lương hư tính là tổng tiền lương của cản quá trình đống BHXH chia bình quân chia cho tổng thời gian đóng BHXH; như vậy rất thiệt thòi cho người lao động; tôi ví dụ như bản thân tôi đóng BHXH từ năm 2001 mức lương tối thiểu là 180000 đồng đến nay lương tối thiểu năm 2018 là 1390 000 đồng vậy là cách tính như vậy rất thiệt thòi cho ng]ười lao động, bởi đồng tiền mất giá, ta đóng góp BHXH bắt buộc theo Luật còn nếu số tiền đó mà để mua đất đai hoặc kinh doanh ta sẽ sinh lời, vậy tôi đề nghị Nhà nước cần xem xét lại cách tính lương hưucủa người lao động, cách quản lỹ quỹ Bảo hiểm của người lao động cả một quốc gia đã đống góp, chứ không nên tăng tuổi nghỉ hưu, bởi các lý do tôi đã nêu. nếu tăng tuổi nghỉ hưu thì trong chúng ta mấy ai cầm được sổ hưu mà đã chết, như chị dâu của tôi đóng BHXH 33 năm còn 1 tháng nữa là được cầm sổ hưu, vậy m à mắc bệnh ung thư ruột già và đã chết, do vậy tôi Nguyễn Thị Hòa- Công chức Tài chính Kế toán xã Ia Khươl, huyện Chư Pawhm tỉnh Gia Lai có ý kiến như trên, kính mong những người nghiên cứu chính sách, xây dựng văn bản Pháp luật cần xem xét. Tôi xin chần thành cảm ơn

     

     
    Báo quản trị |  
  • #498586   02/08/2018

    Cherry1234
    Cherry1234

    Mầm

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:18/07/2018
    Tổng số bài viết (106)
    Số điểm: 645
    Cảm ơn: 75
    Được cảm ơn 10 lần


    Minh cũng đồng ý với quan điêm tăng tuổi nghỉ hưu bởi lẽ, tuổi thọ của người dân thì tăng, mà theo nhịp sống hiện nay thì so với độ tuổi về hưu là còn quá trre. Nhiều người khi về hưu phải đi làm công việc khác để tránh buồn chán khi ở nhà vì sức khỏe vẫn còn đảm bảo, thay vì như vậy thì để họ tiếp tục công tác để cống hiến cho đất nước.

     
    Báo quản trị |  
  • #498604   03/08/2018

    Một lý do quan trọng nữa đó là để cân bằng quỹ bảo hiểm xã hội, bởi vì tuổi thọ của người Việt Nam đã tăng lên, hiện trung bình tuổi thọ là 73 tuổi, vì vậy nếu không tăng tuổi nghỉ hưu sẽ gây vỡ quỹ BHXH.

    Chưa kể, số người đóng BHXH cho một người hưởng ngày càng ít đi. Năm 1996 có 217 người đóng BHXH, có một người hưởng lương hưu. Năm 2000, số người đóng giảm xuống còn 34, năm 2009 còn 11 người và hiện nay cứ 9 người đóng BHXH thì có một người hưởng lương hưu, đó đều là những nguyên nhân khiến cho quỹ hưu trí mất cân đối

     

     
    Báo quản trị |  
  • #498636   03/08/2018

    Mình đồng ý với việc tăng độ tuổi nghĩ hưu. Bởi dân số nước ta đang chuẩn bị vào giai đoạn già hóa, điều đó ảnh hưởng rất lớn đến nền kinh tế thị trường. Nếu không tăng độ tuổi nghĩ hưu lên thì sẽ thiếu hụt trầm trọng về nguồn nhân lực khiến cho nền kinh tế không thể vận động được.

     
    Báo quản trị |  
  • #498666   03/08/2018

    mongtho1710
    mongtho1710
    Top 500
    Lớp 1

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:20/02/2017
    Tổng số bài viết (367)
    Số điểm: 2710
    Cảm ơn: 16
    Được cảm ơn 58 lần


    Tăng tuổi hưu sẽ tác động đến vấn đề việc làm nhưng không hạn chế cơ hội của nhóm lao động trẻ vì khối lượng công việc trong xã hội, Việt Nam là đất nước đang phát triển, thị trường lao động sẽ ngày càng được mở rộng, tạo ra nhiều cơ hội việc làm.

     
    Báo quản trị |  
  • #500831   28/08/2018

    dutiepkhac
    dutiepkhac
    Top 150
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Long An, Việt Nam
    Tham gia:21/08/2018
    Tổng số bài viết (543)
    Số điểm: 77122
    Cảm ơn: 13
    Được cảm ơn 177 lần


    Theo mình, nhiều người họ có năng lực, sức khỏe tốt có nguyện vọng tiếp tục làm việc, cống hiến thì việc tăng tuổi nghỉ hưu cũng là một cách tốt để giải quyết vấn đề này. Tuy nhiên mình nghĩ tăng tuổi hưu phải tùy đối tượng và có lộ trình,… nhưng nhất định phải tăng để không bễ quỹ bảo hiểm xã hội!

     

    Pháp luật vô hình, tuy không thể thấy nhưng phải biết!

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn dutiepkhac vì bài viết hữu ích
    caovan1965 (29/08/2018)
  • #500888   29/08/2018

    Mydung0407
    Mydung0407
    Top 500
    Chồi

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/07/2018
    Tổng số bài viết (176)
    Số điểm: 1045
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 16 lần


    Mình không ủng hộ việc tăng tuổi nghỉ hưu dù 4 lý do trên khá hợp lý. Theo mình con người khi đạt độ tuổi 50 trở đi thường có tâm lý muốn ổn định, tư duy không còn năng động. Trong khi người trẻ thì năng động hơn, tư duy nhạy bén, có tinh thần học hỏi từ đó sẽ giúp cho công việc được phát triển hơn. Vậy sao không cho những người 50, 55 về hưu để người trẻ có thể tiếp quản công việc và phát triển. 

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn Mydung0407 vì bài viết hữu ích
    caovan1965 (29/08/2018)
  • #500907   29/08/2018

    Tôi rất đồng tình với ý kiến của bạn. Tăng tuổi nghỉ hưu, các bạn trẻ sẽ thất nghiệp. Còn người già thì chân chậm mắt mờ, làm việc không đạt năng xuất cao như các bạn trẻ. Vậy sao ta phải tăng tuổi nghỉ hưu để lãng phí nguồn lao động trẻ?

    Cập nhật bởi caovan1965 ngày 29/08/2018 09:12:42 CH sai lỗi chính tả
     
    Báo quản trị |  
  • #501127   31/08/2018

    vyvy2409
    vyvy2409
    Top 75
    Female
    Lớp 7

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/09/2017
    Tổng số bài viết (925)
    Số điểm: 8647
    Cảm ơn: 47
    Được cảm ơn 177 lần


    Điều chỉnh tuổi nghỉ hưu mục đích để tận dụng lực lượng lao động vì trên thực tế có nhiều phụ nữ 55 tuổi hay nam giới 60 tuổi vẫn còn sức khỏe muốn tiếp tục làm việc và cống hiến.

    Một lý do quan trọng nữa đó là để cân bằng quỹ bảo hiểm xã hội, bởi vì tuổi thọ của người Việt Nam đã tăng lên, hiện trung bình tuổi thọ là 73 tuổi, vì vậy nếu không tăng tuổi nghỉ hưu sẽ gây vỡ quỹ BHXH. 

    Chưa kể, số người đóng BHXH cho một người hưởng ngày càng ít đi. Năm 1996 có 217 người đóng BHXH, có một người hưởng lương hưu. Năm 2000, số người đóng giảm xuống còn 34, năm 2009 còn 11 người và hiện nay cứ 9 người đóng BHXH thì có một người hưởng lương hưu, đó đều là những nguyên nhân khiến cho quỹ hưu trí mất cân đối.

     

     
    Báo quản trị |  
  • #501646   08/09/2018

    Theo quan điểm của mình thì chỉ nên tăng tuổi nghỉ hưu cho khối người làm văn phòng (nói chung là người lao động trí óc), còn những người lao động chân tay thì vẫn giữ theo quy định hiện hành là hợp lý, kể cả sau này nếu có sửa đổi.
     
     
    Báo quản trị |  
  • #504136   07/10/2018

    dutiepkhac
    dutiepkhac
    Top 150
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Long An, Việt Nam
    Tham gia:21/08/2018
    Tổng số bài viết (543)
    Số điểm: 77122
    Cảm ơn: 13
    Được cảm ơn 177 lần


    Việc tăng tuổi nghỉ hưu không ảnh hưởng gì đến việc làm của thanh niên như nhiều người lo ngại. Và trong bối cảnh 20 năm tới, với việc già hóa dân số thì tăng tuổi hưu là tất yếu. Nhưng việc tăng tuổi nghỉ hưu chỉ nên thực hiện đối với những ngành nghề, lĩnh vực nhất định, đặc biệt không tăng đối với ngành nghề lao động nặng nhọc, độc hại. 

    Pháp luật vô hình, tuy không thể thấy nhưng phải biết!

     
    Báo quản trị |  
  • #504161   08/10/2018

    tangocloc
    tangocloc

    Sơ sinh

    Quảng Ninh, Việt Nam
    Tham gia:28/04/2009
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Có các lý do trên nhưng vấn đề cơ bản là quản lý kém, nhiều tiêu cực của cán bộ, viên chức trong bộ máy quản lý và sự thiếu hiểu biết của các đối tượng thu hưởng 

     
    Báo quản trị |  
  • #504171   08/10/2018

    tientaetae
    tientaetae
    Top 500
    Female
    Lớp 1

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:04/10/2018
    Tổng số bài viết (312)
    Số điểm: 2768
    Cảm ơn: 22
    Được cảm ơn 52 lần


    Mình đồng ý với bạn về việc kéo dài tuổi nghỉ hưu trong tương lai. Như vậy sẽ tận dụng hiệu quả nguồn nhân lực cho xã hội. Xã hội phát triển cùng với sự tiến bộ trong y học, làm tăng tuổi thọ con người và tăng sức khỏe. Vì vậy nếu tuổi nghỉ hưu thấp sẽ gây lãng phí lớn cho xã hội, đặc biệt là những nguồn nhân lực lớn tuổi giàu kinh nghiệm.

     
    Báo quản trị |  
  • #504282   09/10/2018

    anhkhoayentam
    anhkhoayentam
    Top 500
    Male
    Lớp 1

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/12/2015
    Tổng số bài viết (335)
    Số điểm: 2826
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 48 lần


    Có nhiều người cho rằng việc tăng tuổi hưu mục đích là để " tham quyền cố vị ". Tuy nhiên, theo tôi thì thấy đó là suy nghĩ của con người tiêu cực vì mụ đích điều chỉnh, sửa đổi tuổi hưu được quy định trong Luật lao động là để chống vỡ quỹ trong tương lai, tuổi thọ con người ngày càng được nâng lên thì việc nâng tuổi hưu là chuẩn bị cho tương lai.

    Lãnh đạo thì chỉ có vài người lãnh đạo chứ đâu phải ai cũng làm lãnh đạo nên việc cho rằng tăng tuổi hưu để tham quyền cố vị, giữ chức lâu hơn là không hợp lý vì nếu hết nhiệm kỳ, không đủ sứa khỏe làm việc thì "xuống" để người khác lên thay biết đâu làm việc tốt và hiệu quả hơn

     
    Báo quản trị |