Thời hạn trong Luật xử lý vi phạm hành chính?

Chủ đề   RSS   
  • #567904 20/02/2021

    duyphuong_7780

    Sơ sinh

    Quảng Nam, Việt Nam
    Tham gia:11/06/2009
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 40
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 1 lần


    Thời hạn trong Luật xử lý vi phạm hành chính?

    Trong Luật XLVPHC có quy định thời hạn là ngày và ngày làm việc, vậy nhờ LS giải thích giúp: Sự khác nhau giữa thời hạn là ngày và thời hạn là ngày làm việc.

    Cảm ơn LS!

     
    427 | Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn duyphuong_7780 vì bài viết hữu ích
    ThanhLongLS (20/02/2021)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #568472   28/02/2021

    huynhthu95
    huynhthu95
    Top 50
    Female
    Lớp 10

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:05/06/2017
    Tổng số bài viết (1262)
    Số điểm: 12550
    Cảm ơn: 61
    Được cảm ơn 192 lần


    Thời hạn là ngày thì hiểu đó là ngày thường nhật, tính cả ngày nghỉ, ngày lễ. Còn ngày làm việc là chỉ tính thời hạn theo ngày làm việc, trừ ngày nghỉ hàng tuần của cơ quan đó và ngày nghỉ lễ chung. Cứ văn bản chỉ ghi "ngày" là hiểu ngày thường nhật, không cần phân vân có tính ngày nghỉ, lễ hay không.

     
    Báo quản trị |  
  • #568482   28/02/2021

    anthuylaw
    anthuylaw
    Top 50
    Female
    Lớp 9

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:29/04/2017
    Tổng số bài viết (1322)
    Số điểm: 11747
    Cảm ơn: 252
    Được cảm ơn 272 lần


    - Thời hạn là một khoảng thời gian được xác định từ thời điểm này đến thời điểm khác. Theo đó, thời hạn có thể được xác định bằng phút, giờ, ngày, tuần, tháng, năm hoặc bằng một sự kiện có thể sẽ xảy ra.
     
    - Thời hiệu là thời hạn do luật quy định mà khi kết thúc thời hạn đó thì phát sinh hậu quả pháp lý đối với chủ thể theo điều kiện do luật quy định.

    Không có gì là không thể.

     
    Báo quản trị |