Giả mạo facebook, quấy rối, xúc phạm người khác

Chủ đề   RSS   
  • #498980 08/08/2018

    Quangnghialxag

    Sơ sinh

    An Giang, Việt Nam
    Tham gia:13/07/2013
    Tổng số bài viết (9)
    Số điểm: 175
    Cảm ơn: 8
    Được cảm ơn 4 lần


    Giả mạo facebook, quấy rối, xúc phạm người khác

    TRước tiên xem xin được gởi lời chúc sức khỏe đến Quý Luật Sư cùng các bạn Dân Luật,

    Kính thưaLuật Sư, và các bạn Dân Luật,

    Tại cty em đã xảy ra 2 trường hợp liên quan đến Mạng xã hội:

    Gần đây nhất, 1 bạn trong cty bị 1 người giả tạo facebook, rồi dùng facebook giả này đi bêu xấu đồng nghiệp, gây kích động, hiểu lầm, dẫn đến cự cãi với nhau. Người này ngay sau đó đã xóa facebook giả đi.

    Trường hợp thứ 2. 1 bạn đã lên facebook xúc phạm đồng nghiệp nhiều lần, nói xéo nói thẳng đều có ! Bạn này đã bị cty kỷ luật.

    Em xin hỏi Luật Sư, vậy trong cả 2 trường hợp, các đối tượng này có bị xử lý trước Pháp Luật không.

    Cũng xin hỏi thêm ở Luật Sư và các bạn Dân Luật. Như ở trường hợp thứ 1, có cách nào truy dc người đã giả tạo facebook không, vì mình e ngại, có lần 1, sẽ có những lần sau. Ngặt 1 điều kẻ này đã xóa facebook rồi !

    Kính mong nhận được sự tư vấn của Luật Sư và các bạn Dân Luật.

    Em xin chân thành cám ơn.

     
    1748 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #502761   21/09/2018

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10425)
    Số điểm: 57744
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4492 lần
    Lawyer

    Chào bạn.

    Qua nội dung bạn trinh bày, luật sư nhận thấy sự việc cũng chưa đến mức độ nào phải làm rùm beng lên trong khi cơ quan chức năng có ngàn chuyện cần xử lý và giải quyết hơn.

    Đối với trương hợp thứ nhất thì họ đã tự xóa FB giả mạo và chấm dứt hành vi vi phạm . Đối với trường hợp thứ hai thì đơn vị đã xử lý kỷ luật theo nội quy lao động nên chắc chắn người trong cuộc sẽ rút ra bài học kinh nghiệm và không dám tái phạm. Khi người thứ hai bị kỷ luật thì người thứ nhất giả mạo FB chắc cũng sợ nên cũng không dám tái phạm nữa!

    Tóm lại, các bạn trong cùng công ty nên đoàn kết cùng nhau thi đua làm việc, mang lại hiệu quả cho công ty và cũng để thúc đẩy tình tar5ng lương bổng của mình hơn là ngồi không đi xỉa xói lẫn nhau. Công ty nên tăng cương kỷ luật lao động thì tinh trạng ngươi lao động có thời gian nhàn rỗi gây rối chắc sẽ không còn nữa.

    Thân mến

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332/42i Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn NguyenNhatTuan vì bài viết hữu ích
    Quangnghialxag (29/09/2018)

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh.

ĐT liên hệ: 0913.623.699 - Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

Website: www.luatsuphuvinh.com